Förstelärare

Ölmstads skolområde

Lärglädje börjar med dig. Vill du vara med och bidra till likvärdig utbildning, högre måluppfyllelse och inspirera till ett lustfyllt lärande? Är du redo att ta nästa steg i din lärarroll? Då är det här jobbet för dig!

Ditt nya jobb
Som förstelärare kommer du vara drivande i utvecklings- och pedagogiska frågor och ha en nyckelroll i att leda det kollegiala lärandet. Du arbetar i första hand med undervisning och uppgifter som hör till undervisningen. Du initierar och driver projekt i syfte att utveckla undervisningen och du är en god förebild för arbetslaget i det pedagogiska vardagliga arbetet.

På Ölmstads skolområde kommer du tillsammans med förstelärare, skolutvecklingsgruppen och skolledning att driva skolutvecklingen och det systematiska kvalitetsarbetet framåt. Du kommer ingå i gruppen som driver och genomför det kollegiala lärandet och ha en självklar roll som handledare åt våra VFU-studenter. Din huvudsakliga arbetsuppgift kommer att vara som lärare i åk 1 på Ölmstadskolan.

Uppdraget är ett förordnande på tre år, där du har en tillsvidaretjänst som lärare i botten.

Välkommen till oss
Ölmstadskolan är vackert belägen på landsbygden mellan Huskvarna och Gränna.

Vårt skolområde kännetecknas av en stabil, lugn och trygg skolmiljö där både elever och personal trivs. Våra elever visar goda resultat och det når vi genom trygga och engagerade pedagoger med höga förväntningar på eleverna utifrån deras enskilda förmågor. I alla klasser finns ett stort fokus på tillgänglig lärmiljö. Vi är måna om varandra och arbetar för att skapa en arbetsplats där vi alla trivs och utvecklas.

Hos oss får du:

• Ett roligt och stimulerande arbete
• En bra studiemiljö med positiva och nyfikna elever
• Engagerade och kompetenta kollegor
• En skolledning som visar tillit och skapar delaktighet
• Möjlighet till kollegial kompetensutveckling
• Vacker natur och vackra omgivningar
• Stor möjlighet att lyckas i ditt arbete!

Din kompetens
Du är legitimerad lärare och har minst fyra års erfarenhet av arbete med undervisning. Grundläggande IT-kompetens är ett krav och du använder IKT som en naturlig del i undervisningen. Du har en särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och har ett starkt intresse för att utveckla undervisningen.


Rekryteringsprocessen
Ansökan ska innehålla ett personligt brev med motivering till varför du söker tjänsten, beskrivning av din IT-kompetens samt dina akademiska meriter. Förutom det personliga brevet ska ansökan innehålla:

• CV
• Lärarlegitimation
• Examensbevis
• Studieintyg
• Blanketten ”Rektors yttrande första urval” ifylld av din rektor (gäller för ej meriterade)

Ansökan sker i två steg. Din ansökan behandlas och därefter får du besked om du går vidare till meriteringsprocess för förstelärare. Mer information och de handlingar som behövs till din ansökan hittar du på vår hemsida (https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun/ledigajobb/rekryteringavforstelarare.4.74fef9ab15548f0b80089e.html).

Vill du veta mer?
Anna Franklin, rektor 036-10 66 74, anna.franklin@jonkoping.se
Mattias Erliden, verksamhetsutvecklare 036-10 64 33, mattias.erliden@jonkoping.se
Fackliga företrädare (https://www.jonkoping.se/fackligaubf)
Monika Hjellström, LF, 036-10 39 73, monika.hjellström@jonkoping.se
Mattias Pomphrey, LR, 036-10 38 88, mattias.pomphrey@jonkoping.se

Välkommen med din ansökan. Tillsammans skapar vi lärglädje!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.