OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Bäckadalsgymnasiet
Fr.o.m 1 juli 2020 ska samtliga ansökningar till förstelärartjänster i kommunen vara förordnanden på 3 år.
Förstelärare med skolutveckling i fokus, som gör skillnad!
Lärglädje börjar med dig. Vill du vara med och bidra till likvärdig utbildning, högre måluppfyllelse och inspirera till ett lustfyllt lärande? Är du redo att ta nästa steg i din lärarroll? Då är det här jobbet för dig!
Ditt nya jobb
”Vi behöver se till att de skickligaste och mest erfarna lärarna kan arbeta i de skolor där de gör störst nytta. Att satsa på fler och bättre betalda förstelärare och lektorer i skolor med svåra förutsättningar kan öka jämlikheten och kunskapsresultaten.” Anna Ekström, utbildningsminister. Skolverket har utsett Bäckadalsgymnasiet, rektorsområde 2, till en prioriterad skola där man väljer att satsa mer resurser till förstelärare.
Vi söker därför nu en förstelärare i svenska som andraspråk som vill vara med och inspirerar våra elever på rektorsområde 2. Som förstelärare, inriktning svenska som andraspråk, på Bäckadalsgymnasiet arbetar du i första hand med undervisning och uppgifter som hör till undervisningen. Du initierar och driver projekt i syfte att utveckla undervisningen och du har en nyckelroll i att leda kollegialt lärande. Du är en god förebild för arbetslaget i det pedagogiska vardagliga arbetet och har ett nära samarbete med de andra förstelärarna på ditt rektorsområde och vidare hela skolan.
Andra uppdrag som ingår är att medverka i att utveckla skolans kvalitet och måluppfyllelse. Som förstelärare är du också mentor för nyutexaminerade lärare.
Uppdraget som förstelärare är ett förordnande på tre år med en tillsvidareanställning som lärare i botten. Skolverket har utsett Bäckadalsgymnasiet till en prioriterad skola/rektorsområde där man väljer att satsa mer löneresurser till förstelärare. Det innebär att denna anställning genererar ett lönetillägg på 10 000 kr eftersom du som förstelärare på Bäckadalsgymnasiet har ett extra tilläggsförordnande på ett läsår i taget. Du arbetar i team tillsammans med andra förstelärarkollegor i nära samarbete med rektor. Du har en tydlig uppdragsbeskrivning utifrån det systematiska kvalitetsarbetet och har tillsammans med rektor flera uppföljande samtal under året.
Välkommen till Bäckadalsgymnasiet
På Bäckadalsgymnasiet hjälps vi åt, lyssnar på varandra och jobbar för att dra mot samma håll. Vår gemensamma riktning, Lärglädje hela vägen, styr våra prioriteringar och arbetssätt. Genom vår kulturförflyttning skapar vi strukturer och rutiner som främjar delaktighet, trygghet och en jämlik skola.
Att arbeta hos oss ger dig många möjligheter till ett inspirerande och utvecklande arbetssätt. Du får möjlighet att utvecklas i din yrkesroll både enskilt och tillsammans med andra. På skolområdet finns en stor erfarenhet av att arbeta med elever från olika kulturer. Det finns också ett stort engagemang kring att ge våra elever en utbildning av hög kvalitet. På hela skolområdet finns en engagerad personalstyrka på cirka 210 anställda som sätter stort värde i att samarbeta och göra skillnad. Läs mer om Bäckadalsgymnasiet: https://www.backadal.se/om-skolan.html
Din kompetens
Du är legitimerad lärare och har minst fyra års erfarenhet av arbete med undervisning. Grundläggande IT-kompetens är ett krav och du använder IKT som en naturlig del i undervisningen. Du har en särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och har ett starkt intresse för att utveckla undervisningen. Det nya statsbidraget förändrar inte kraven för vilka som kan utses till förstelärare och lektorer, däremot kan uppdragen mellan andra skolor och prioriterade skolor/rektorsområden skilja sig åt.
Vi söker dig som har förmåga att intressera, entusiasmera och engagera elever, vilket vi värderar högt, likaså din flexibilitet. Därför fäster vi stor vikt vid din samarbetsförmåga och personliga lämplighet. Du är kommunikativ och har lätt att bygga relationer till elever, vårdnadshavare och kollegor. Du har förmågan att se elevers olika behov, tar hänsyn till deras individuella förutsättningar och får elever att växa och utvecklas. Du känner en stolthet för ditt arbete och vill göra skillnad. Tålamod, fantasi och arbetsglädje är bra egenskaper att ha med sig när man söker den här tjänsten.
Rekryteringsprocessen
Ansökan ska innehålla ett personligt brev med motivering till varför du söker tjänsten, beskrivning av din IT-kompetens samt dina akademiska meriter.
Förutom det personliga brevet ska ansökan innehålla:
- CV
- Lärarlegitimation
- Examensbevis
- Studieintyg
- Blanketten ”Rektors yttrande -grundskola, gymnasium- första urval” ifylld av din rektor och finns att hämta på Intranätet Karriärtjänster för lärare och lektor - Intranatet (jonkoping.se) (https://intranatet.jonkoping.se/kompetensutveckling/utbildningsforvaltningenskompetensutveckling/karriartjansterforlarareochlektor.4.3eebfe31616ccfdee98727.html) eller på vår externa webb Rekrytering av förstelärare och lektor - Jönköpings kommun (jonkoping.se) (https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun/ledigajobb/rekryteringavforstelarare.4.74fef9ab15548f0b80089e.html) (gäller för ej meriterade)
Ansökan sker i två steg. Din ansökan behandlas och därefter får du besked om du går vidare till meriteringsprocess för förstelärare. Mer information och de handlingar som behövs till din ansökan hittar du på vår hemsida (https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun/ledigajobb/rekryteringavforstelarare.4.74fef9ab15548f0b80089e.html).
Upplysningar
Annika Nordgren, Rektor: annika.nordgren@jonkoping.se
Ulrika Martinsson, utvecklingsstrateg: ulrika.martinsson@jonkoping.se
Lisa Stark, utvecklingsstrateg: lisa.stark@jonkoping.se
Fackliga kontaktpersoner:
Lärarförbundet: Karin Hagenlund, mail: karin.hagenlund@jonkoping.se
Lärarnas Riksförbund: Katarina Nitare, mail: katarina.nitare@jonkoping.se
Välkommen med din ansökan. Tillsammans skapar vi lärglädje!
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.