Förstelärare till Önstaskolans grundsärskola

Tycker du att det är lika roligt som viktigt att driva utveckling inom skolan? Då kanske du är vår nya förstelärare! Det här är en ny och spännande möjlighet för dig att vara med och påverka, utveckla och göra skillnad för våra elever. Vill du vara med och sätta avtryck?

På Önstaskolan går ungefär 500 elever i år 7-9. Nu välkomnar vi en förstelärare till vårt team inom grundsärskolan. Här går cirka 20 elever och tillsammans med dig blir vi tre lärarkollegor i arbetslaget. Vi består även av 4 resurspedagoger. Vi arbetar dagligen för att ge våra elever de bästa förutsättningarna och vi tycker om vårt jobb. Att ge bästa möjliga möte till elever, föräldrar och kollegor är en självklarhet för oss och det gör vi genom vårt öppna förhållningssätt.

Läs gärna mer om oss och vår skola på http://www.vasteras.se/

ARBETSUPPGIFTER
Det här försteläraruppdraget blir en spännande möjlighet för dig som vill utveckla en tjänst som inte funnits tidigare. Ditt huvudfokus handlar om att vidareutveckla vår grundsärskola. Tillsammans med dina kollegor ska ni öka undervisningens kvalité. För dig är utveckling av din egen undervisning en självklarhet och du är redo att bidra till utveckling för hela skolan. Utöver din undervisning leder du olika insatser på uppdrag av din rektor som bidrar till höjd måluppfyllelse på hela skolan. Du leder genom kollegialt lärande och samarbeten med dina lärarkollegor. Du är en viktig del i skolans utvecklingsorganisation och ingår i skolans ledningsarbete och samarbetar med övriga förstelärare på skolan.

KVALIFIKATIONER
Du är en erfaren legitimerad grundskollärare med speciallärarexamen inriktning utvecklingsstörning. Du ska ha jobbat i minst 4 år som speciallärare med inriktning mot utvecklingsstörning. Det är viktigt att du utifrån den senaste forskningen anpassar din undervisning utifrån de elever du har framför dig. Vi tror att du med ditt intresse och engagemang för skolforskning och skolutveckling kan inspirera och lyfta dina kollegor för att våra elever ska nå sin fulla potential. Har du erfarenhet av att jobba med skolutvecklingsfrågor är det meriterande.

Om du har en tjänst som förstelärare i Västerås stad men på en annan skola räcker det att du skickar in en vanlig ansökan samt en kopia på din lärarlegitimation. För dig som inte är förstelärare inom Västerås stad ber vi dig att göra följande;

I din ansökan ska du bifoga CV, en kopia på din lärarlegitimation samt en fil som innehåller ditt personliga brev/ansökningsbrev där du även besvarar följande frågor:
• Hur bidrar du till det systematiska kvalitetsarbetet?
• Hur arbetar du för att utveckla undervisningen och främja elevers lärande?
• Hur bidrar du i det kollegiala lärandet?

Texten ska omfatta max 500 ord per fråga och bifogas gemensamt i ett Word-dokument.

I denna rekrytering kommer vi be dig om utdrag ur belastningsregistret. Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Välkommen till Västerås stad - Västmanlands största arbetsgivare. Vi är 11 000 kollegor som tillsammans får en hel stad att fungera. Vi vet att det är i våra möten vi kan göra skillnad, oavsett om det är i våra verksamheter eller digitalt. Därför är vår värdegrund Alltid bästa möjliga möte en viktig del i vårt uppdrag. För att få en stolt och välfungerande stad och nå vår vision om staden utan gränser vill vi också att våra medarbetare ska spegla mångfalden i samhället.

Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:
https://www.vasteras.se/jobbochkarriär

Alla tillsvidareanställda i Västerås stad har en krigsplacering. Det innebär att du som person kan behöva tjänstgöra när det är höjd beredskap.
Skyldigheten att tjänstgöra inträder när regeringen beslutar om höjd beredskap och allmän tjänsteplikt.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.