Förvaltnings- och utvecklingsledare till Svenska kraftnät

Förvaltnings- och utvecklingsledare till Svenska kraftnät

Arbetsbeskrivning

Svenska kraftnät är en av de viktigaste aktörerna för en hållbar energiomställning. Vi söker nu flera Förvaltnings- och utvecklingsledare som vill vara med och bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige.

På division System arbetar vi på en övergripande nivå med att designa elmarknaden, utveckla och driva elsystemet. Vi är med och finner svaren på klimatomställningen och skapar välstånd för hela samhället. Vi är en nyckelspelare för att det svenska samhället ska kunna utvecklas och skapar förutsättning för att det ska fungera. Vi löser såväl dagens som morgondagens utmaningar. Vi ser till att Sverige har en lysande framtid.

Om tjänsten 
I rollen som Förvaltnings- och utvecklingsledare får du ansvara för någon av våra verksamhetsdomäner där du agerar i samverkan med din motsvarighet på IT-divisionen. Dessa är marknadsdrift och utveckling, planering av drift, drift av kraftsystemet och kraftsystemmodellhantering. Beroende på vilken verksamhetsdomän du ansvarar för har du hemvist i motsvarande enhet. Vidare är du ansvarig för att:


• leda, planera och starta i gång aktiviteter i din verksamhetsdomän som sker mot beslutad förvaltningsplan.
• IT-systemens budget och resursallokering samt ansvara för att följa upp och rapportera.
• leda utvecklings- och förbättringsinitiativ inom både linje- och projektverksamhet. Du ansvarar även för resursallokering, uppföljning och rapportering för initiativen.

I rollen som Förvaltnings- och utvecklingsledare kommer du att vara länken mellan systemdivisionen och IT. Du kommer få vara med och utveckla organisationen bakom Sveriges elförsörjning.

Du kommer att få möjligheten att utvecklas inom förvaltning och utbyta erfarenheter med kollegor som verkat länge inom branschen. På uppdrag av verksamhetens beställare ansvarar avdelningen Beslutsstöd och IT-beställningar för att förvalta och utveckla IT-stöd och information. Arbetet bedrivs i tätt samarbete med IT-divisionen på Svenska kraftnät. Vi driver även produktutveckling och automatisering av kärnverksamheten, vilket är av stor strategisk betydelse för Svenska kraftnäts utvecklingsresa och utgör en viktig del för att realisera våra mål.

Avdelningen består idag av fyra enheter. Vi söker nu Förvaltnings- och utvecklingsledare till enheterna Digitalt Nätdriftstöd och Digitalt Elmarknadsstöd. Beroende på dina erfarenheter och intresse kommer vi att i dialog med dig se vilken enhet och roll som är mest lämpad för dig.

Om dig 
Tjänsten innebär att du kommer ha många kontaktytor både internt och externt därav söker vi dig som har en god samarbetsförmåga. Du skapar goda relationer och kan kommunicera med andra på ett smidigt sätt. Ditt arbetssätt är strukturerat där du planerar, organiserar och kan prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Då du kommer att leda utvecklingsinitiativ i verksamheten behöver du ha en god förmåga att utifrån ett helhetsperspektiv analysera information och identifiera samband. Som person är du lugn och stabil och kan bibehålla fokus under stressande situationer.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.


Vidare ser vi att du har kandidatexamen inom relevant område eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt. Du har även erfarenhet av:


• Minst tre års erfarenhet av arbete i eller nära IT-systemförvaltning och/eller IT-systemdrift.
• Att ha arbetat i en ledande roll i minst två år som projektledare, teamledare, förvaltningsledare eller likvärdigt.
• Du talar samt förstår svenska och engelska i tal och skrift.


Vi ser det som meriterande om du har en masterexamen inom relevant område samt certifiering och erfarenhet inom en eller flera av följande: pm3, ITIL, SCRUM, SAFe eller motsvarande. Det är även meriterande med erfarenhet av att utveckla leverantörsrelationer i en beställarroll, erfarenhet från elbranschen samt arbete i en förvaltningsledarroll.

Bra att veta 

• Tjänsten är placerad i Sundbyberg.
• Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid
• Resor förekommer i denna tjänst, ca. 1-2 gånger per månad inom Sverige.
• Sista ansökningsdag 3e oktober 2023.
• Tjänsten är en tillsvidareanställning.

I den här rekryteringen samarbetar vi med HRM Affärsutveckling. Vill du veta mer, kontakta gärna ansvariga rekryteringskonsulter Lars Anderberg, lars.anderberg@hrmab.se alt. +46 70 579 57 60 samt Albin Lindeberg, albin.lindeberg@hrmab.se.

Fackliga representanter är Emma Thornberg, SACO, tel. 010-475 84 77 och Mikael Hedenheim, ST, tel. 010-475 84 68. Du når oss också via e-post: fornamn.efternamn@svk.se.



Övrig information

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Innan ett beslut om anställning fattas kommer en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) att genomföras i de fall befattningen innebär hantering av säkerhetsskyddsklassificerade uppgifter eller deltagande i säkerhetskänslig verksamhet.

Om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll och, i vissa fall, en särskild personutredning.

För anställning i säkerhetsklass 1 och 2 krävs svenskt medborgarskap. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om säkerhetsprövning: https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet/ ””

Svenska kraftnät arbetar för att främja mångfald och motverka diskriminering och ser gärna sökanden med olika bakgrund och erfarenheter till våra rekryteringar.

Lär känna Svenska kraftnät och hur det är att arbeta hos oss: https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Svenska Kraftnät
  • 4 platser
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 1 september 2023
  • Ansök senast: 3 oktober 2023

Besöksadress

Svenska kraftnät, Box 1200, 172 24 Sundbyberg
None

Postadress

Box 1200
Sundbyberg, 17224

Liknande jobb


Team coach/Systemförvaltare

Team coach/Systemförvaltare

20 december 2024

Systemförvaltare, Tjänsteområde HR och Lärande

Systemförvaltare, Tjänsteområde HR och Lärande

20 december 2024

20 december 2024