Förvaltningschef Individ & Familjeomsorg

Kungsbacka är en växande kommun där både människor och företag utvecklas. Hos oss arbetar människor som vill, vågar och kan. Vill du bli en av oss?



Kungsbacka är en dynamisk kommun med stor tillväxt.

Vi har en omsättning på runt 5 miljarder per år och våra 7 000 medarbetare arbetar för att ge våra 85 000 invånare en god service inom alla områden. Vår organisation är uppdelad i tio förvaltningar och två kontor.

Inom Individ & Familjeomsorg ger vi socialt stöd till barn, unga och vuxna samt till personer med funktionsnedsättning. Vi utreder, behandlar och genomför biståndsinsatser och arbetar med förebyggande verksamhet. För personer med funktionsnedsättning har vi personlig assistans, boenden och daglig verksamhet. Det stöd vi erbjuder bygger på aktuell forskning och beprövad erfarenhet och utgår ifrån individens behov och de anhörigas önskemål. Inom förvaltningen Individ & Familjeomsorg arbetar cirka 800 medarbetare och budgetomslutningen är ca 700 Mkr.

Uppdraget

Som förvaltningschef i Kungsbacka leder du din förvaltning och dess verksamhet samtidigt som du leder hela kommunen i kommundirektörens övergripande ledningsgrupp. Du är anställd av kommunstyrelsen och din närmaste chef är kommundirektören. Som del i ledningsgruppen förväntas du bidra aktivt i det kommunövergripande arbetet, ett exempel är att ta särskilt ansvar för våra kommunövergripande mål och arbetet med att nå måluppfyllelse. Kommunledningsgruppens medlemmar representerar alltid kommunens ledning, är alltid förebilder för Ett Kungsbacka, det utvecklande ledarskapet och Kungsbackas fyra hörnstenar i arbetsplatskulturen; Vi välkomnar, Vi levererar, Vi tänker nytt och Vi samarbetar. Som förvaltningschef har du också ett viktigt uppdrag att företräda Kungsbacka kommun inom såväl Region Halland som inom GR – Göteborgsregionen.

Som förvaltningschef kommer du att samarbeta tätt med kollegor inom ditt område, både inom förvaltningen och med andra förvaltningar, i en organisation under stark utveckling, framför allt vad det gäller digitalisering. Du ansvarar för förvaltningens ekonomi, verksamhet, personal, arbetsmiljö och uppföljning. I rollen är du kontakten mellan politiken och förvaltningen och har direkt personalansvar för verksamhetschefer som du coachar i deras uppdrag.

Våra fokusområden

Våra insatser ska stärka individens och familjens egen förmåga at ta hand om sitt liv. Vi utvecklar barn och ungdomar för att de ska nå sin fulla kapacitet och för en god självkänsla. Fokus de närmsta åren är att arbeta med innovation, förnyelse och förebyggande arbete med hög kvalitet i både leverans och bemötande. Förvaltningen ligger långt fram inom digitalisering och har ritat en tydlig och långsiktig utvecklingskarta för att fullfölja den digitala transformationen.

I uppdraget som förvaltningschef ingår att behålla och attrahera kompetenta medarbetare på en rörlig arbetsmarknad, att utveckla styrning och ledning och fortsätta fokusera på en ekonomi i balans. Det är därför av vikt att du har en förståelse för hur de ekonomiska frågorna påverkar helheten.

Dina medarbetare har ett starkt engagemang och en vilja för förändring med starkt fokus för dem vi är till för. Målet är att bli bäst på vårt grunduppdrag samtidigt som vi alltid strävar efter utveckling, konkreta mål samt lösningar.

Din profil och dina kvalifikationer

Du har en relevant akademisk examen eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har varit chef över chefer och har erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet, gärna inom individ & familjeomsorg. Du har lett strategiska förändringsarbeten med goda resultat. Tjänsten kräver erfarenhet av budgetarbete och uppföljning.

Du tycker om att leda andra människor och har förmåga att bygga tillitsfulla relationer. Du uppmuntrar till samarbete, inspirerar till nytänkande och utveckling samt skapar möjlighet för andra att ta mer ansvar och vara med och påverka beslut. Ditt sätt att möta människor med värme, energi och respekt skapar entusiasm och arbetsglädje som får andra att vilja och våga.

Som person är du omvärldsorienterad, samhällsintresserad och tar del av vad som händer inom området, både nationellt och internationellt. Du är lugn, stabil och kan fokusera på sätt saker. Samtidigt som du har en drivkraft för utveckling uppvisar du tålamod och förblir motiverad och effektiv trots bakslag.

Som ledare ser du vikten av att vara ett föredöme. I ord och handling lyfter du fram de värderingar som vår verksamhet utgår från, och du lutar dig mot dem när du fattar beslut. Du sätter invånaren i fokus, tar beslut samt ansvar för din och gruppens leverans samtidigt som du litar till medarbetarna i den dagliga verksamheten. Tillitsbaserad styrning är en självklarhet för oss i Kungsbacka kommun.

Vidare värdesätter du olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar en själv och andra.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder

Hos oss får du utvecklas i din profession tillsammans med kollegor och kommer arbeta utifrån vår arbetsplatskultur som präglas av att vi välkomnar, samarbetar, levererar och tänker nytt! Du kommer att erbjudas vår chefskurs inom Utvecklande Ledarskap. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss är du välkommen att kontakta oss eller läs mer på vår webbplats, här.

Välkommen med din ansökan senast den 8 mars 2022.

Intresseanmälan

I denna rekrytering samarbetar vi med SOURCE Executive Recruitment. Formell ansökan till tjänsten registrerar genom att ansöka via denna annons senast den 8 mars 2022. Handlingar som inkommer till Kungsbacka kommun blir allmän handling.

För en inledande konfidentiell dialog kring tjänsten, välkommen att kontakta Karin Rudhag, 070-414 0010, karin.rudhag@source-executive.se eller Bianca Gideback 070- 811 0364, bianca.gideback@source-executive.se. Din intresseanmälan gör du via http://www.source-executive.se

Inför rekryteringsarbetet har Kungsbacka kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.