Förvaltningsledare till Svevia IT

Vill du bidra till Svevias digitala transformationsresa?

Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu söker vi en förvaltningsledare till vår IT-avdelning. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas och utveckla andra som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar.

Rollen som förvaltningsledare

Som förvaltningsledare på Svevia IT är du länken mellan verksamheten, vår interna IT och våra leverantörer. Du sitter på en nyckelposition tack vare din tekniska kompetens och din förmåga att se helheten - från verksamhetsbehov hela vägen till teknisk lösning. I den här rollen ansvarar du bland annat för att etablera och driva en förvaltningsplan för förvaltningsområdet bestående av applikationer, som primärt stöttar divisionerna Drift och Anläggning. Fokus kommer vara att driva digital transformation, med betoning på informationsförsörjning. Ditt arbete kommer att bidra till ett mer tidsenligt och modernt Svevia!

Ditt uppdrag:

- ansvara för ett antal applikationer utifrån en förvaltningsmodell

- säkerställa att applikationerna stöttar våra verksamhetsprocesser och driva utvecklingen av dessa

- förstå tekniken bakom tjänsterna och ansvara för informationshanteringen, dvs säkerställa att vi har api:er och att vi kan nyttja information för att digitalisera företaget

Du kommer att ansvara för hela förvaltningsområdet från IT-avdelningen, inklusive budgetarbete samt samverkan och kravställning gentemot våra systemleverantörer.

I din vardag ingår att hantera incidenter, planera utvecklingsinitiativ, livscykelhantering av våra applikationer, samt återkoppling och planering med verksamheten av pågående och nya aktiviteter. Vidare ansvarar du för de tekniska kravställningarna och testerna samt för verifiering av utfall.

Tillsammans med förvaltningsledaren på verksamhetssidan är du den som förstår verksamhetens behov och har förmågan att se kopplingen mellan information, applikation och verksamhet. Rollen ingår i utvecklingsenheten på IT där ett flertal förvaltningsledare arbetar tillsammans med personer inom uppdragsledning och Business Relationship Management.

Placeringsorten för rollen är flexibel, men gärna Stockholm eller Linköping. Tjänsten är en tillsvidareanställning.

Vem är du?

Vi ser att du har tekniska kunskaper inom applikationsutveckling samt kunskaper kring integrationer för att kunna hantera detta för Svevia viktiga förvaltningsområde ur både praktiskt och strategiskt perspektiv.

Vi söker dig som har drivit tekniska projekt, förändringledning och har erfarenhet av applikationer inom bygg- och anläggningsområdet. Det är meriterande om du har en bakgrund inom informationshantering, kunskap om API:er och integrationer samt erfarenhet av förvaltningsledning.

Som person har du förmågan att skapa goda relationer till leverantörer, interna kunder och kollegor och du är bra på att kommunicera och uttrycka dig på ett kärnfullt och tydligt sätt. Du lägger stor vikt vid att uppnå överenskomna mål och att tillgodose användarnas behov och uppfylla deras förväntningar.

En del av något större

Hos oss ingår du i en kultur som är formad av engagerade och ansvarsfulla medarbetare och som tycker om att samarbeta. På IT stöttar vi Svevia genom en utökad digitalisering, genom att skapa en modern och säker digital IT-arbetsplats som förbättrar den operationella effektiviteten. Tillsammans bygger vi ett företag med insikten om att vi måste göra vår del av jobbet för att skapa en mer hållbar värld. Målet är att vara i täten när det gäller säkerhet, miljöarbete, affärsetik och schyssta arbetsförhållanden. På vägen har vi roligt tillsammans, delar med oss av kunskap och drar nytta av varandras styrkor.

Varför Svevia?

Vi har karriärvägarna för dig som både vill bli ledare eller vill utvecklas i din befintliga yrkesroll. Framgången skapar vi som ett lag. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss?

Ansökan och information

Låter det intressant? Urval och intervjuer kan komma att ske löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt och senast den 16 januari. Har du ytterligare frågor om tjänsten kontakta Lena Jansson, chef på Utvecklingsenheten inom IT på lena.jansson@svevia.se.

När du ansöker behöver du svara på några urvalsfrågor, vilket gör att du inte behöver bifoga ett personligt brev. 

Svevia arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens för att främja att vi är en arbetsplats för alla.

Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.