Förvaltningsrätten i Luleå söker föredragande

Varje dag avgörs hundratals mål och ärenden i domstolarna runt om i Sverige. Vår organisation består av medarbetare med olika kompetenser, där var och en är betydelsefull i att upprätthålla rättssäkerhet och hög kvalitet i alla led.



https://www.domstol.se/om-sveriges-domstolar/sa-fungerar-domstolarna/ 


 




Förvaltningsrätten i Luleå söker föredragande (en eller flera anställningar)
 

Arbetsuppgifter

Arbetet som föredragande på domstol är ett renodlat och kvalificerat juristarbete som kräver mycket goda juridiska kunskaper och mycket god analytisk förmåga.

Arbetet innebär att du gör rättsutredningar, skriver domsförslag, för protokoll vid muntliga förhandlingar och föredrar mål inför domare och nämndemän.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har juristexamen eller annan relevant universitets- eller högskoleutbildning, exempelvis inom rättsvetenskap eller statsvetenskap.

Det bör helst vara notariemeriterad eller ha annan väl dokumenterad arbetslivserfarenhet från juridiskt kvalificerat arbete på myndighet, helst inom området migrationsrätt, där du har uppnått mycket goda arbetsresultat.

Det är viktigt att du präglas av ansvarskänsla och hög grad av noggrannhet samt har mycket gott omdöme. Du måste också vara stresstålig och kunna arbeta snabbt och effektivt utan att noggrannheten eftersätts.  Du måste även ha mycket god samarbetsförmåga och kunna uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska.

Anställningsvillkor

Det är fråga om en eller flera tillsvidareanställningar. Tillträde snarast möjligt. Sveriges domstolar tillämpar individuell lönesättning.

Ansökan

Sista ansökningsdag är den 19 februari 2023. Arbetsgivarens refnr är 2023-21.

Kontakt

Lagmannen Victoria Bäckström, 0920-29 54 70

Föredraganden Ellinor Englund, Saco-S, 0920- 27 76 40





För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.