FoU-assistent

Rehabiliteringsmedicinska kliniken i Linköping ansvarar för den specialiserade rehabiliteringen för patienter med ryggmärgsskador och förvärvade hjärnskador och är en Universitetssjukhusenhet sedan 2017.

Kliniken har en väl etablerad forskningskultur med flera pågående forskningsprojekt inom områdena kognition vid hjärnskador, spasticitet, post-covid-syndrom, samt kliniknära studier av ryggmärgsskador. Det finns sju disputerade medarbetare (därav en professor, två docenter, en blivande docent), fyra doktorander, tre medarbetare med pågående magisterstudier och ytterligare fem på väg att bli specialist. Kliniken har genom åren kontinuerligt vuxit inom forskning, vad gäller publikationer, forskningsanslag och antal forskningsaktiva medarbetare. Det finns tre huvudkonstellationer där forskningsfrågor diskuteras: FoU-Forum varannan månad där alla forskningsaktiva medarbetare diskuterar nya och befintliga projekt; FoU-rådet varannan vecka där forskningsaktiva medarbetare diskuterar strategiska frågor inom forskning; och avdelningens ledningsgrupp där forskning är ett stående ämne varannan vecka.

Arbetsuppgifter
Vi söker en FoU-assistent till vår klinik som stöd för våra forskningsaktiva medarbetare. Dina arbetsuppgifter kommer att vara varierande men kopplade till de studier som genomförs på kliniken. Exempel på arbetsuppgifter är att skriva olika dokument (på både svenska och engelska) såsom etiska ansökningar, mötesanteckningar , uppdatering av hemsidan, organisation av evenemang för att sprida forskningsresultat, kommunikation med deltagare i studier, samt samordning av processer kring rekrytering av deltagare till studier.

Du kommer att arbeta med databaser som Excel samt genomföra enklare litteratursökningar och sammanställa dessa. Vid insamling och sammanställning av data kommer du att vara ett stöd för våra medarbetare.
Du kommer att kunna påverka när och var du förlägger din arbetstid.

Utbildning och erfarenhet
Som lägst magisterexamen eller pågående masterutbildning inom hälso-och sjukvård eller utbildning som arbetsgivaren bedömer vara likvärdig. 
Mycket goda kunskaper muntligt och skriftligt i svenska och engelska samt Office-paketet är en förutsättning för tjänsten.

Personliga egenskaper
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper i rekryteringsprocessen. Som person har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt samt ser möjligheterna i förändringar.

Utifrån arbetsuppgifterna behöver du kunna ta ansvar för dina uppgifter, strukturera angreppssätt och samt driva processer vidare. I ditt bemötande är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och du anstränger dig för att leverera lösningar. I arbetet är du noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Du kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågar, har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och leder till resultat. 

 
Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.