FoU-strateg med fokus på innovation och statistik

Om oss

FoU primär och nära vård Göteborg och Södra Bohuslän har i uppdrag att initiera och stödja patientnära forskning och innovation till nytta för patienter, personal och verksamhet samt att utveckla den vetenskapliga kompetensen hos personalen i offentlig och privat driven primärvård.

Vårt mål är att främja en god och säker vård genom innovation och forskningsbaserade metoder. Vid enheten arbetar FoU-chef, FoU-strateger, innovationsledare, FoU-koordinatorer och FoU-ledare för primärvård på varierande tjänstgöringsgrad.

FoU primär och nära vård finns också vid ytterligare tre FoUUI-centrum i Fyrbodal, Skaraborg och Södra Älvsborg och är del av regionområdet FoUUI där också Primärvårdens Utbildningsenhet samt Allmänmedicinskt och Socialmedicinskt centrum ingår.

Om arbetet

Vi söker en FoU-strateg som förutom god kunskap och erfarenhet av forskning inom primärvård har mycket god kunskap och starkt intresse för innovation och statistik och som vill bidra till utvecklingen av FoUUI i primär och nära vård. Som FoU-strateg kommer du att arbeta i grupper med tvärorganisatorisk sammansättning med komplexa och samverkansbaserade uppdrag. Dina arbetsuppgifter inkluderar planering, initiering, genomförande och implementering av FoUUI-projekt som ska bidra till att vårdorganisationen utvecklar och använder evidensbaserade behandlingsmetoder.

Som FoU-strateg kommer du att ansvara för att:

Planera och genomföra FoUUI-utbildningar, workshops och konferenser

Utveckla och leda utbildningar i innovation
Utveckla och leda utbildningar i användningen av statistiska metoder inom forskning
Organisera workshops som fokuserar på tillämpning av avancerade statistiska analyser i medicinsk forskning

Stärka FoUUI-infrastrukturen genom samverkan med FoU-miljöer, högskolor och universitet, både nationellt och internationellt

Initiera samarbeten med akademiska institutioner för att främja forskning och innovation inom primärvården
Delta i nationella och internationella konferenser för att utbyta kunskap om senaste forskning och innovationer inom primärvård

Strategiskt utveckla infrastrukturen för forskning och innovation i primärvården

Bidra till utvecklingen av en forsknings- och innovationsstrategi inom FoUUI primär och nära vård
Bidra till att FoUUI primär och nära vård utvecklar en infrastruktur för ett genomförandestöd för kliniska studier i primärvården

Handleda olika typer av FoUUI-projekt

Handleda ST-projekt, magister/master- och doktorandprojekt
Coacha olika typer av innovationsprojekt
Erbjuda statistikstöd till forsknings- och innovationsprojekt inom primärvården

Bevaka möjligheter för projektmedel och forskningsfinansiering samt ge stöd i att skriva ansökningar.

Identifiera finansieringsmöjligheter för innovations- och forskningsprojekt inom primärvården
Hjälpa till att formulera innovationsansökningar från primärvårdens medarbetare

Meritera dig för docentur

Om dig

Vi söker dig som har god kännedom om primär och nära vård, goda kunskaper inom statistik, register och innovation samt har en doktorsexamen (240 hp) inom relevant område. Du har erfarenhet av primär och nära vård, projektledning, och vetenskaplig handledning på olika nivåer. Du har även dokumenterad kunskap i pedagogik och erfarenhet av att använda statistikprogram såsom R och SPSS.

Du har:

Erfarenhet av vetenskaplig handledning och undervisning på grund- och avancerad nivå.
Erfarenhet som statistiker och mycket goda kunskaper i statistikprogram som R och SPSS.
God kännedom om register, vårddata och databaser i VGR
Erfarenhet av innovationsledarskap och mycket god kännedom om VGR:s innovationsprocess.
Erfarenhet av kursledning på universitet eller motsvarande och är bekant med digitala undervisningsplattformar.
Goda nätverk inom hälso- och sjukvård, universitet och högskolor.
Utmärkt kommunikationsförmåga på svenska och engelska, både skriftligt och muntligt.
Erfarenhet av både kvantitativa och kvalitativa studier samt systematiska översikter.
Erfarenhet av presentationer på internationella konferenser.

Vi värdesätter flexibilitet, samarbetsförmåga, initiativtagande och en stark vilja att lära och utvecklas. Vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Villkor

Resor, främst inom regionen, förekommer. Intervjuer kan ske löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt.
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.




Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.