Friluftsstrateg till Kultur- och fritidskontoret

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vill du arbeta på en dynamisk och utvecklande arbetsplats och vill vara med och utveckla Norrköping som stad? Då kan du vara den vi söker!
Vilka är vi?
Norrköping är en stad i ständig förvandling. Det sitter liksom i själen. Förr var Norrköping en industristad. Nu exploderar det kreativa och kunskapsdrivna företagandet. Här möts människor med visioner och skaparambitioner. Något som bland annat gjort oss till en framträdande kommun med sitt rika och levande fritids – och kulturliv. Här finns fantastiska miljöer och plats att prova nytt, uppleva,
skapa och röra på sig i stadsmiljö, landsbygd och natur.

Kultur- och fritidskontoret möjliggör kultur- och fritidsverksamhet för personer i alla åldrar, med olika bakgrund och förutsättningar i hela Norrköpings kommun. Tillsammans med föreningsliv, civilsamhälle, näringsliv och Norrköpingsbor utvecklar kontoret Norrköpings kultur-och fritidsliv för att skapa glädje, stolthet och samhörighet. Det bidrar till att öka Norrköpings attraktionskraft och stärker därmed Norrköping som boende och besöksort.

Enheten kultur, event och fritid har en bred verksamhetsprofil med ansvar för områden inom idrott, friluftsliv, civilsamhälle och kultur. Det innebär bland annat drifts – och beställaransvar för aktivitetsbaserade anläggningar inom Norrköpings kommun, som till exempel idrottshallar, fotbollsplaner, vandringsleder, badplatser och motionsspår. Ansvar för kommunens samlade bidragsgivning till föreningslivet, samt skapa förutsättningar för kommunens övergripande evenemang.
Enheten består av 15 medarbetare varav 2 gruppledare.


Dina arbetsuppgifter
Som friluftsstrateg initierar du och driver projekt, arbetar med utredningar och utvärderingar inom området där samarbetet med andra
funktioner, såväl internt som externt, är en viktig del av arbetet.

Du kommer att arbeta nära kultur- och fritidsnämnden med att bland annat skriva fram och föredra ärenden.

Du kommer att ha ett eget budgetansvar inom ramen för din verksamhet. Förutom att arbeta med strategiska utvecklingsfrågor förväntas du även arbeta med driften av verksamheten vilket innebär att du beställer och upphandlar tjänster från olika utförare, såväl privata som kommunala och föreningar för att säkerställa funktion, tillgänglighet, kvalitet och utveckling. 


Vidare arbetar du kontinuerligt med omvärldsbevakning och kunskapsbyggnad inom området. Som strateg och representant för friluftslivet i Norrköping har du god förståelse för vikten av kommunikation där ditt agerande är avgörande för att skapa bästa möjliga bemötande och goda relationer.

Vem är du?
Du har en högskoleutbildning inom naturområdet samt flerårig branscherfarenhet från natur-och friluftsområdet.

Du har ett genuint intresse för natur- och friluftsliv samt praktiska kunskaper i att vistas i skog och mark. Du ser det som en självklarhet att serva och leverera bästa möjliga lösningar.

Din välutvecklade förmåga att kommunicera såväl skriftligt som muntligt på svenska och skapa förtroende med både kommuninvånare, kollegor och besökare gör att det är enkelt att samarbeta med dig. Du organiserar och planerar på ett effektivt sätt och är van att ta egna initiativ för att driva ditt arbete framåt.

Det är meriterande om du har kunskap om modern information- och kommunikationsteknik, samhällsplanering, naturvård, kommunal verksamhet eller ideellt föreningsliv.

B-körkort är ett krav.

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse.
Arbetstid: Dag
Sista ansökningsdatum: 6 juni, men vi gör löpande urval
Kontakt: enhetschef Johannes Can 011-15 26 09 eller gruppledare Tommy Karlsson 011-15 50 32.




Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.