OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Västra Hisingen består av Torslanda och Biskopsgården och här bor cirka 57 000 människor med en spännande blandning av olika bakgrund och kultur. I vår stadsdel är vi övertygade om att när invånare och medarbetare får inflytande och känner delaktighet, skapar vi en bättre vardag för alla. Som en av våra 1 700 skickliga medarbetare är du med och utvecklar stadsdelen och ett långsiktigt hållbart Göteborg genom att ge våra invånare service av hög kvalitet. Välkommen till en arbetsplats där vi bryr oss om varandra, arbetar tillsammans och tänker nytt.
ARBETSUPPGIFTER
Fritid Västra Hisingen arbetar med ungdomars delaktighet och inflytande. Vi vill att våra ungdomar med stöd från oss ska producera sin och andra ungdomars fritid. Vår vision är att våra ungdomar ska få en meningsfull fritid genom glädje och lärande.
Det moderna ungdomsarbetet är ett tvärsektoriellt arbete som förutsätter samarbetsförmåga, självständighet, positiv inställning och stark kundfokus.
Fritid Västra Hisingen är HBTQ-certifierade vilket innebär att alla våra verksamheter är HBTQ-inkluderande och att vi arbetar normkritiskt. Detta är ett ständigt pågående arbete.
House of Colors är en mötesplats för unga HBTQ-personer från hela staden, men framförallt Hisingen. Verksamheten riktar sig främst till ungdomar i gymnasieåldern och drivs tillsammans med Ungdomssatsningen Hisingen.
I din roll som fritidsassistent kommer du att arbeta med ungdomsverksamheterna House of Colors och Vårvindens fritidsgård.
Vårvindens fritidsgård erbjuder öppen verksamhet för ungdomar från årskurs 6 upp till 18 år, där ungdomars engagemang ligger i fokus. I din roll ska du bygga relationer med ungdomar och vara en brygga för ungdomar i de båda verksamheterna.
Välkommen med din ansökan!
KVALIFIKATIONER
Du ska ha fritidsledarutbildning eller annan eftergymnasial utbildning vi bedömer likvärdig.
Du ska ha mycket god kunskap om HBTQ-frågor i allmänhet och om HBTQ-ungdomar i hederskontexts livssituation. Du ska även ha dokumenterad erfarenhet av att arbeta med HBTQ-ungdomar samt av att jobba med unga och psykisk ohälsa.
Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete i nätverket KEKS.
Som fritidsassistent förutsätter vi att du har förmågan att inspirera de ungdomar du möter. Du är en person som inger förtroende och har en mycket god förmåga att skapa och behålla goda relationer. I rollen är det viktigt att kunna samarbeta och samverka med andra. För att lyckas är det viktigt med en positiv inställning till såväl kollegor som besökare.
Du ska kunna formulera dig väl i tal och skrift och ha förmågan att på ett tryggt och förtroendegivande sätt kommunicera med människor i olika åldrar och positioner i samhället. Det är meriterande om du kan kommunicera på persiska, arabiska eller somaliska.
ÖVRIGT
Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bl.a. friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningens eller stadens omställningsarbete.
Kontaktpersoner på detta företaget
Jen Scheffel
0733 43 40 38
Chefsjuksköterska Ulrika Ehrström
070-167 14 52
Liv Hedström
Ulrika Holmgren
0856215919
Torbjörn Fröjd, arbetsledare
0708-790108
Lars Lantz, enhetschef
08-53536575
Chefsjuksköterska Nina Markholm Nordgren
073-966 18 97
Vårdförbundet Clary Marqvardt
08-517 720 93
Verksamhetschef Marianne van Rooijen
073-966 08 63
ST-chef Sofie Graner
070-684 92 39