Fritidslärare/fritidspedagog till Lidens skola

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Fritidslärare/fritidspedagog till Lidens skola.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Lidens skola är en F-9 skola i nordvästra Sundsvalls kommun, 45 min från centrala Sundsvall. Skolans profil är Friluftsliv, Kultur och Ledarskap som främjar hälsa och trygghet. Vi har en fin ändamålsenlig inom och utomhus miljö, t.ex. Skolskog, spontanidrottspark, modern laborations sal.

Skolan har i 7-9 en klass i varje årskurs och i F-6 finns tre klasser i B-form. Vårt nära samarbete med vårdnadshavare den varierade undervisningen, aktiviteter av mervärde gör att vi når goda resultat för våra elever.

Dina arbetsuppgifter

Du kommer tillsammans med ditt arbetslag att planera och ansvara för fritidshemmets verksamhet, leda och bedriva undervisning i friluftsliv, idrott och teknik i förskoleklass samt åk 1-2 enligt våra styrdokument.

Kvalifikationer

Du behöver ha lärarlegitimation, examensbevis eller motsvarande utbildning/erfarenhet av undervisning. Yrkesmässigt engagemang och positiv inställning till ditt uppdrag. Du är en tydlig ledare som bemöter barn, föräldrar och kollegor med ett respektfullt förhållningssätt.

Vidare ser vi att du har en god samarbetsförmåga med intresse för natur och friluftsliv.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är ett vikariat på 100% med start 2020-08-17  till och med 2021-06-30 med eventuell möjlighet till förlängning.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Riitta Rennerhag, rektor, tfn; 073-2807805.

Fackliga företrädare

Lärarförbundet: Christin Olsson, tfn; 070-630 06 17

Lärarnas riksförbund: Kia Bergström, tfn; 070-661 40 25

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-05-06

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.