Fritidsledare

Degerfors erbjuder en kombination av den lilla ortens fördelar med närhet till god kommunal service och friluftsliv och med kommunikationer som gör att du är i huvudstaden på mindre än två timmar. I Degerfors arbetar vi aktivt för entreprenörskap och växande företag, centrumutveckling och attraktiv boendemiljö. Arbetsgivaren Degerfors kommun har ca 700 medarbetare, fördelat på fyra förvaltningar. Vår personalpolitiska vision bygger på att vi trivs på jobbet! Degerfors kommun ska vara en attraktiv arbetsgivare och ska erbjuda goda förutsättningar för medarbetarna att känna trivsel, arbetsglädje, yrkesstolthet och engagemang.



ARBETSUPPGIFTER
Fritidsledare på kommunens fritidsgård. Arbetet innebär att tillsammans med både kollegor och frivilliga aktörer skapa en attraktiv och dynamisk mötesplats för ungdomar. Vi söker dig som är full av goda idéer och kreativa tankar och som tillsammans med ungdomarna vill skapa en meningsfull fritid.

KVALIFIKATIONER
Fritidsledarutbildning eller annan jämförbar pedagogisk utbildning som bedöms som lämplig.

Du bör vara intresserad av att arbeta med ungdomar och drivande i utveckling av verksamheten då fritidsgården står inför en nystart med bl.a. nya lokaler. Du är en person som ungdomar vänder sig till och känner tilltro till. Samtidigt är du en vuxen person med integritet som på olika sätt kan visa var gränserna går. Du har stark tilltro till ungdomar och deras egen förmåga att ta ansvar och göra positiva saker. Du har också god förmåga att skapa relationer med alla du möter. Du ska kunna arbeta strategiskt och strukturerat men samtidigt kunna bemöta ungdomarna och uppgifterna med flexibilitet, glädje och nyfikenhet.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

I den här rekryterigen kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras i enlighet med skollagens krav vid pedagogisk verksamhet. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Erfarenhet av arbete med barn och unga är meriterande.

ÖVRIGT
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.