Fritidsledare

Mullsjö är en kommun med ca 7 400 invånare, 3 mil nordväst om Jönköping. Kommunen är känd för sina många möjligheter till friluftsliv men också för sitt rika förenings- och kulturliv. Pendlingsmöjligheterna är goda från såväl Jönköping, Falköping, Skövde, Ulricehamn, Tidaholm som Göteborg.

ARBETSUPPGIFTER
Som fritidsledare hos oss är du med och skapar en aktiv, utvecklande och meningsfull fritid för Mullsjös ungdomar. Tillsammans erbjuder vi olika aktiviteter och evenemang med ungdomarnas önskemål, intressen och behov som utgångspunkt. Arbetet kräver både kreativitet och drivkraft.

Samverkan med andra aktörer såsom kommunala verksamheter och civilsamhället är en viktig del av uppdraget. Under hösten 2022 har ett ungdomsteam startats i syfte att utveckla och driva ett aktivt förebyggande arbete genom samverkan mellan den öppna fritidsverksamheten, socialtjänsten och skolan. Som fritidsledare kommer du ingå i ungdomsteamet och spela en viktig roll för våra ungdomar.

Ditt schema innefattar regelbunden dag-, kvälls- och helgtjänstgöring där arbetet sker i vissa fall utanför din ordinarie arbetsplats.

Du kommer med andra ord vara en viktig del i det kreativa och relationsskapande arbetet inom den öppna fritidsverksamheten och därmed skapa förutsättningar för en meningsfull, utvecklande fritid och välmående för Mullsjös barn och ungdomar.



KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad fritidsledare eller har motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har tidigare erfarenhet av att arbeta med ungdomar. Har du tidigare arbetat på fritidsgård och i öppen fritidsverksamhet är det meriterande.

För att lyckas i rollen som fritidsledare är du positiv, kreativ och lösningsorienterad. Som person är du trygg och har lätt för att skapa relation till andra. Du är självgående och kommer gärna med egna idéer och förbättringsförslag. Den ena dagen är inte den andra lik, därför vill vi att du trivs i en roll som erbjuder flexibilitet.

Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet.

För denna tjänst är uppvisande av giltigt utdrag ur polisens belastningsregister en förutsättning för anställning.


ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR.

Varmt välkommen med din ansökan!