Fritidsledare med mentorskap till Ung Fritid och mötesplatser

Fritidsledare med mentorskap till Ung Fritid och mötesplatser

Arbetsbeskrivning

Ung Fritid och mötesplatsers uppdrag är att skapa möjligheter till goda livsvillkor och en meningsfull fritid för våra besökare. Fritiden är en viktig arena för både unga och äldre när det gäller att känna inflytande över sitt eget liv, uppleva delaktighet och delta i det demokratiska samhället. Det är viktiga förutsättningar för att skapa en god folkhälsa. Vill du vara en del av att förverkliga detta viktiga uppdrag? Sök då till oss!

Till Ung Fritid och mötesplatser hör Verkstan, Bonsai, sju fritidsgårdar, tre mötesplatser och den mobila verksamheten Team Fritid. På våra fritidsgårdar välkomnar vi besökare mellan 12 och 20 år och på mötesplatserna är alla välkomna oavsett ålder.

För att lyckas i vårt arbete behöver områdesarbete ligga i fokus. Ung Fritid och mötesplatser utvecklar verksamheter i våra stadsdelar i samverkan med besökare och tillsammans med olika aktörer i Eskilstuna. Uppdraget innebär att utveckla områdesarbete för att kunna förbättra samverkan med lokala resurser civilsamhälle (föreningar, studieförbund, ideella organisationer) och andra aktörer i med utgångpunkt individ - relation - närsamhälle.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet sker i öppen verksamhet tillsammans med fritidsledare och ungdomsutvecklare på Ung fritid och mötesplatser. I rollen planerar, genomför och utvärderar du verksamheten, där verksamhetsidén ligger som grund och utgångspunkt för uppdraget. I rollen som fritidsmentor arbetar du till största del med fritidsgårdsverksamheten med åldern 12-20 år samt mötesplatsen med åldersspannet 0-100 år.

I arbetsuppgifterna ingår ett ansvar för egen organisering och demokrati genom att främja och stödja initiativförmåga och handlingskompentens. Du behöver kunna ge stöd för empowerment, egen organisering och föreningsbildande och skapa forum/möjlighet för inflytande och delaktighet. Du skapar även social hållbarhet och socialt kapital genom att främja kommunikation, dialog och integration.

Du kommer alltså att bygga och ge stöd för att stärka ungas sociala nätverk, stimulera till möten, nya sammanhang och gruppbildningar. Du kommer även att ansvara för bildning, lärande och utveckling där du ger handledning för utforskande och möjligheter. Du stöttar för att förverkliga idéer samt skapa forum för icke formellt lärande och utveckla intressen. Kultur och meningsskapande är viktigt för oss. Målet är att du ska inspirera, möjliggöra och ge plats för kreativt skapande och självförverkligande i gemenskap med andra.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en godkänd gymnasieutbildning. Det är starkt meriterande med minst 2 års högskolestudier eller annan utbildning som vi anser likvärdig, med inriktning mot människan i samhället tex. beteendevetenskap, folkhälsovetenskap och socialpedagogik. Det är även starkt meriterande om du har erfarenhet av att leda och coacha ungdomsgrupper samt har erfarenhet av samverkan med studieförbund, föreningar, skola, polis och socialtjänst. Det är meriterande om du gått utbildningen 7 tjugo.

För att lyckas i rollen behöver du ha erfarenhet av att jobba som mentor eller liknande. Du har en förmåga främja processer för individer och grupper av unga och vuxna med utgångspunkt i deras utveckling och livsvillkor. Du kan förstå det ideella samhällets grunder. Utöver att samspela och koordinera de lokala resurserna önskar vi att du har en överblick av den sociala, kulturella, demokratiska och fysiska kartan i ett område. Du trivs med att arbeta med inkludering och delaktighet för att kunna skapa demokratiska och hållbara strukturer på mötesplatsen och i närsamhället. Det är start meriterande om du har erfarenhet av att bemöta ungdomar med olika kulturella bakgrunder.

För att kunna kommunicera effektivt behöver du kunna uttrycka dig på svenska i både tal och skrift. Du behöver även behärska Officepaketet och ha god it-vana, då du som fritidsmentor kommer att ha nytta av det i verksamheten.

För oss är det viktigt att du är rätt person och ser att du är en ledare som kan situationsanpassa ditt ledarskap på arbetsplatsen, samt att kunna planera, utvärdera och följa upp ditt arbete. Vi söker dig som är trygg och social och har lätt för att knyta nya kontakter men som inte heller har svårt för att vara tydlig och sätta gränser. Du är en engagerad medarbetare som självständigt kan planera, driva och genomföra dina arbetsuppgifter samtidigt som du ser värdet av ett fungerande samarbete inom arbetslaget. Du har lätt för att kommunicera med både vuxna, barn och ungdomar och har förmågan att skapa förtroende samt lyssna in olika behov. Vi tror att du vill utvecklas i din roll som fritidsmentor och bidra till att skapa en meningsfull fritid och goda livsvillkor för Eskilstunas invånare.

Eftersom mötesplatserna och fritidsgårdarna ligger utspritt i Eskilstuna ser vi att körkort är starkt meriterande.

Registerutdrag krävs för tjänsten.

Ta chansen och sök till oss!

ÖVRIGT
Eskilstuna kommunkoncern är Sörmlands största arbetsgivare. Vi har helhetssyn i vårt samhällsuppdrag och vi gör skillnad varje dag genom att fokusera på goda hållbara möten med invånare, brukare och kunder.

I Eskilstuna finns driv och framåtanda. Vi har under många år bedrivit ett målmedvetet och brett jämställdhetsarbete och är stolta över att ha tilldelats Svenska jämställdhetspriset. Vi är också en av Sveriges miljöbästa kommuner som tänker hållbart i alla led, vi välkomnar olikheter och har modet att gå vår egen väg. Alla 9 000 medarbetare och ledare utvecklas i Modigt medarbetarskap och Modigt ledarskap.

Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla Eskilstuna till en ännu bättre stad att bo, leva och verka i. Välkommen att göra skillnad!

Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den ligger till grund för vårt urval. Om du lämnar in ansökan på annat sätt är det viktigt att du anger annonsens referensnummer.

För att möta morgondagens utmaningar vill Eskilstuna kommunkoncern ha mångfald och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D.

Sammanfattning

Liknande jobb