Fritidsledare till Emausskolan

Välkommen till Emausskolan, vi söker dig som är fritidsledare!

Emausskolan är en f- åk 6 skola som har tvåspråkig grundskoleverksamhet från f- åk 3 i sverigefinska klassen. Med närhet till idrottsplats, kultur och grönområden har vi en stor variation till goda lärmiljöer. Inkluderande lärmiljöer är viktigt för oss för att våra elever ska kunna utvecklas så långt som möjligt.

Läs mer om vår skola på: https://skola.vasteras.se/grundskolor/emausskolan.html

ARBETSUPPGIFTER
Som fritidsledare stöttar du lärarna i klassrummen under skoltid, på eftermiddagarna är du i fritidshemmen. Du är ute som rastvakt på elevernas raster och bidrar till en aktiv och meningsfull fritid. Du kommer även att arbeta mycket förebyggande genom att finnas nära eleverna. Vi erbjuder dig ett varierande och stimulerande arbete där du får planera, genomföra, utvärdera och dokumentera aktiviteter och projekt - ett jobb som kräver både kreativitet och drivkraft. Du erbjuder eleverna olika aktiviteter genom att lyssna till önskemål, intressen och behov.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som vill inspirera, uppmuntra och motivera våra elever. Du är utbildad fritidsledare. Har du arbetat inom skola eller förskola är det meriterande för tjänsten.

Du är trygg i din roll och har lätt för att skapa relation till andra. Du är självgående och kommer gärna med förslag på hur vi kan bli ännu bättre. Den ena dagen är inte den andra lik, därför vill vi att du trivs i en roll som erbjuder flexibilitet.

I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag ur belastningsregistret.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Välkommen till Västerås stad - Västmanlands största arbetsgivare. Vi är 11 000 kollegor som tillsammans får en hel stad att fungera. Vi vet att det är i våra möten vi kan göra skillnad, oavsett om det är i våra verksamheter eller digitalt. Därför är vår värdegrund Alltid bästa möjliga möte en viktig del i vårt uppdrag. För att få en stolt och välfungerande stad och nå vår vision om staden utan gränser vill vi också att våra medarbetare ska spegla mångfalden i samhället.

Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:
https://www.vasteras.se/jobbochkarriär

I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.