Fritidsledare till Ung fritid

Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Vill du vara med och skapa en meningsfull fritid för ungdomar? En fritid där unga gör och vi möjliggör. Då kan detta vara jobbet för dig.
  
Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet.

 
Om verksamheten:
Ung fritid arbetar med kommunens öppna ungdomsverksamheter samt med förebyggande och uppsökande ungdomsarbete. Enheten ansvarar för två fritidsgårdar och för kommunens fältgrupp. 

All verksamhet är drogfri och vi arbetar efter den etiska koden framtagen av ”Kunskapscentrum för fritidsledarskap” . 

 

Arbetsuppgifter:
Som fritidsledare på Ung fritid kommer du, tillsammans med dina kollegor att, skapa förutsättningar och möjligheter till en meningsfull fritid för ungdomar som bor och vistas i Vallentuna kommun. Arbetet innebär att tillsammans med ungdomar ansvara för att planera, dokumentera, genomföra och utvärdera aktiviteter och verksamhet samt stödja ungas organisering genom coachning och rådgivning. 

Då stor del av verksamheten sker under kvällar och helger, är det viktigt att du kan arbeta på obekväma arbetstider. I din roll kommer du att samverka med bl.a. vårdnadhavare, kulturskola, bibliotek, kulturenhet, olika föreningar, skola, socialtjänst och polis.

Vi söker dig som har förmåga att nå de unga och tillsammans omsätta deras önskemål om en meningsfull fritid.

 

Kvalifikationer:

• Utbildad fritidsledare eller du som är i slutet av din fritidsledarutbildning
• Tidigare erfarenhet av arbete med ungdomar efterfrågas.
• B-körkort.  

 

Personliga egenskaper:

• Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete.
• Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information.
• Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ.
• Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärlds bevakar.
• Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande

 

Information:
Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och provanställning kan komma att tillämpas. Vi önskar tillträde snarast eller enligt överenskommelse och vi tillämpar individuell lönesättning.

Alla som anställs för arbete med barn och ungdomar ska lämna ett registerutdrag ur polismyndighetens belastningsregister. 

För trygghet och omtanke gentemot varandra förväntar vi oss att du är fullvaccinerad mot Covid-19. 

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta angiven person i annonsen. Intervjuer hålls fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 11/7.

För mer information kontakta:
Torsten Tummen Scott
Enhetschef Ung fritid
08-587 851 65
torsten.scott@vallentuna.se

Mer information och fackliga representanter hittar du på  www.vallentuna.se/ledigajobb.