Fritidsledare till Viksängs fritidsgård och klubb

Vill du ge barn och ungdomar en meningsfull fritid? Som fritidsledare får du ett varierat arbete där du på ett kreativt sätt bidrar till utveckling både för att våra barn och ungdomar ska stärkas, men också för att våra verksamheter ska blomstra!

Tillsammans jobbar Västerås stads fritidsgårdar för att ge ungdomar socialt stöd, delaktighet och en meningsfull fritid. Idag har varje fritidsgård en egen avdelningschef vilket leder till snabbare beslutsvägar och tätare samarbete mellan chef och medarbetare.

Du blir en viktig pusselbit i teamet ihop med avdelningschef och andra trygga fritidsledare. Ni är nyfikna på alla barn och ungdomar, arbetar med deras styrkor och ger dem möjlighet att vara med och påverka.

Vi tillhör Kultur-, Idrotts- och Fritidsförvaltningen. Läs gärna mer om oss på www.vasteras.se/kulturidrottochfritidsforvaltningen


ARBETSUPPGIFTER
Som fritidsledare är du med och skapar en aktiv och meningsfull fritid för stadens barn och ungdomar. Det är ett varierande och stimulerande arbete där du får planera, genomföra, utvärdera och dokumentera aktiviteter och projekt - ett jobb som kräver både kreativitet och drivkraft.

Som person trivs du med att samverka med andra instanser som t.ex. skolan och det lokala föreningslivet. Du tycker om att arbeta i ett team och ha ett nära samarbete med dina kollegor och din avdelningschef.
I rollen ingår också att bidra i kvalitetsarbetet på fritidsgården och du är med och driver utvecklingen mot de uppsatta målen. Tillsammans formar vi barnens framtid.

Din anställning är inom enheten Fritid ungdom och du har din placering på Viksängs fritidsgård. Du kommer att jobba både på fritidsklubben (10-12 år) och på fritidsgården (13-18 år). I tjänsten ingår arbete både på dagtid, kvällstid och helger.


KVALIFIKATIONER
Vi söker efter dig som vill inspirera, uppmuntra och motivera våra barn och ungdomar. I din roll som fritidsledare har du en viktig funktion i vårt samhälle och värnar om en trygg och trivsam miljö för alla.
För att vara aktuell för tjänsten behöver du ha en relevant eftergymnasial utbildning och vi ser det som ett plus om du har en utbildning i lösningsfokuserat arbetssätt. Det är viktigt att du har ett pedagogiskt tänk i ditt arbete. Du har tidigare arbetat med barn och ungdomar, och har du dessutom arbetat i en pedagogisk verksamhet är det en fördel.
För oss är frågor som rör jämställdhet, inkludering och genus viktiga, och vi vill därför att de även ska vara viktiga för dig.

I den här rekryteringen kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras.

Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att höra av dig till någon av kontaktpersonerna nedan.
Vi ser fram emot din ansökan!

ÖVRIGT
Välkommen till Västerås stad - Västmanlands största arbetsgivare. Vi är 11 000 kollegor som tillsammans får en hel stad att fungera. Vi vet att det är i våra möten vi kan göra skillnad, oavsett om det är i våra verksamheter eller digitalt. Därför är vår värdegrund Alltid bästa möjliga möte en viktig del i vårt uppdrag. För att få en stolt och välfungerande stad och nå vår vision om staden utan gränser vill vi också att våra medarbetare ska spegla mångfalden i samhället.

Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:
https://www.vasteras.se/jobbochkarriär

I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.