Fritidspedagog

Hässleholms kommun är en viktig knutpunkt i Sverige. Här möts människor för att leva, uppleva, arbeta och lära i en kommun präglad av förändring och med ambition att utvecklas. I Hässleholms kommun har vi önskad sysselsättningsgrad och rökfri arbetstid.

Barn- och utbildningsförvaltningen ansvarar för kommunens förskolor, grundskolor, gymnasieskolor, särskola och kulturskola. Vi arbetar gemensamt för en lärmiljö där barn, elever och personal lyckas. Vår gemensamma vision är: Alla ska få bli sitt bästa

I Hässleholm finns 26 grundskolområden. Det är vår vision att kommunens skolor har en lärmiljö där alla barn, elever och personal ges förutsättningar att lyckas. Individuell kunskapsutveckling, skolans värdegrund och allas lika rätt utgör viktiga delar av skolans kunskapsuppdrag.

Stoby skola är en F-6 skola belägen strax utanför Hässleholm med härliga omgivningar. Skolan är enparallellig med ca 120 elever och 18 anställda.

Stoby skola söker nu fritidspedagog

Arbetsuppgifter
Vi söker dig som arbetar medvetet för att skapa en positiv och god lärandemiljö som är utmanande, stimulerande och lockar eleverna till nyfikenhet, lek och lärande. Dina arbetsuppgifter kommer att bestå av pedagogiskt arbete i grupp. Du arbetar för att stödja elevernas utveckling och ge dom möjlighet till olika fritidsaktiviteter samt utvecklar deras sociala förmågor och kunskaper. I samverkan med annan personal kommer du ansvara för att planera, genomföra, följa upp och utveckla verksamheten på fritidshemmet. Du kommer också under ca en förmiddag i veckan arbeta som resurs i skolan.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad fritidspedagog. Erfarenhet av arbete i fritidshem är meriterande. Som person är du kreativ, har förmågan att entusiasmera våra elever samt skapa förtroendefulla och trygga relationer. Vi förväntar oss att du har goda IT-kunskaper samt god samarbetsförmåga gentemot elever, föräldrar och medarbetare.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som har vana att ta ansvar och initiativ för att driva verksamheten framåt.

Tjänsten är en tillsvidareanställning, omfattning 75 % med anställningsstart 2015-08-03.

Utdrag ur polisens belastningsregister ska uppvisas före anställning.

Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Camilla Zander, rektor,
tfn: 0451-26 70 40.
Fackliga representanter nås via kommunens växel, tfn: 0451-26 70 00.

Sista ansökningsdag är: 2015-05-17.

Välkommen med din ansökan nedan via extern länk tillsammans med CV och personligt brev.


Till annonsförsäljare och rekryteringsföretag:
Vi undanber oss vänligen direktkontakt med rekryteringsföretag och försäljare av ytterligare jobbannonser.