Fritidspedagog, Furubergsskolan

I Varbergs kommun är vi cirka 5 000 medarbetare som delar en och samma verksamhetsidé: Vi ska förenkla människors vardag och inspirera dem att uppnå sina drömmar. Detta gör vi på väldigt många olika sätt, det finns mer än 135 olika yrken i vår breda verksamhet. Varberg växer och behoven av kommunens tjänster både ökar och förändras, därför behöver vi din kompetens.
Vill du växa med oss?

Furubergsskolan är en F-5 skola som ligger i centrala Varberg.

Skolan har ca 370 elever som går i två olika byggnader.

Vår personal har arbetat länge på skolan, vi har hög trivsel och arbetsglädje vilket är grunden för vår goda arbetsmiljö. Våra gemensamma mål utgår från analyser av våra resultat samt enkäter kring trivsel och trygghet.

ARBETSUPPGIFTER
Visar goda ledaregenskaper och skapar trygghet och studiero i klassrummet.

- Har lätt för att skapa och behålla goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor.

- Ser det som en självklarhet att arbeta med inkludering och möta alla elever utifrån deras behov.

- Reflekterar över och utvecklar ditt arbete enskilt och tillsammans med kollegor för att alla elever ska lyckas.

Under förmiddagarna arbetar du som resurs i klass och är rastvärd och under eftermiddagen arbetar du på skolans fritidshem.

KVALIFIKATIONER
Legitimation för undervisning i fritidshem. Erfarenhet av att arbeta i fritidshem/förskoleklass och/eller kunskap om NPF och lågaffektivt bemötande.

Vänligen bifoga, via Offentliga Jobb, betyg, examensbevis och i förekommande fall förskollärarlegitimation alternativt lärarlegitimation.

ÖVRIGT
1-3 tjänster.

Kommunens policy är att erbjuda alla sina anställda önskad sysselsättningsgrad. Det innebär att även för de tjänster som utannonseras som deltider, så finns möjlighet att önska högre sysselsättning. De utökningar som erbjuds kan innebära kombinationer av arbetsuppgifter och arbetsplatser.

Om du erbjuds anställning inom förskole- och grundskoleförvaltningen är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtalet träder i kraft.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av tillsvidareanställd personal.

Inför denna rekrytering har vi noggrant valt vilka annonsplatser vi vill annonsera i och undanber oss därför kontakt med annonsörer och bemanningsföretag.