OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.
Klinteskolan
Klinteskolan är en mångkulturell skola som i dagsläget har cirka 290 elever.
Vi har fantastiska förutsättningar med rymliga lokaler för samtliga ämnen, närhet till både skog och hav, endast några mil utanför Visbys ringmur.
Vill du arbeta på en arbetsplats med optimism och framåtanda? Där du som medarbetare kommer bli välkomnad och trivas i vårt härliga gäng, samtidigt som du utvecklas i det kontinuerliga kollegiala lärandet och bidrar med dina erfarenheter?
Vi har påbörjat en förändringsresa inom vårt skolområde för att höja kvaliteten på undervisningen. Vi tar stöd i forskningen och arbetar fram en universell nivå i det förebyggande och hälsofrämjande arbetet för att skapa en god skolanknytning hos varje elev. Vi vet att den är avgörande för elevernas utveckling, motivation och nyfikenhet att vilja lära sig.
Vi arbetar med framgångsfaktorer och den viktigaste av dom alla är vår gemensamma erfarenhet, att vi arbetar tillsammans på alla nivåer, vår enorma vilja och drivkraft att skapa den bästa skolan för våra elever.
Dina arbetsuppgifter
I tjänsten verkar du i första hand inom skolans fritidsverksamhet samt är knuten som resurs för skolans klasser och elever. Du kommer att ha ett nära samarbete med övrig personal och pedagoger.
Tillsammans med dina kollegor utvecklar du meningsfulla aktiviteter utifrån fritidshemmets uppdrag. Utöver att ge barnen stöd, omsorg och stimulans ska fritidshemmets arbete utveckla och kopplas samman med hur barnen/eleverna utvecklar sina förmågor att ta ansvar och ha inflytande. Skolområdet har under flera år haft fokus på hälsofrämjande arbete där vi ingår i rörelsesatsningen vilket är ett samarbete med RF/SISU.
Vi erbjuder rastaktiviteter för ökad rörelse för våra elever. Vårt mål är att hitta ett större samarbete med föreningarna i närsamhället. Verksamheten är den del i skolans värdegrundsarbete för att skapa samarbete och trygghet mellan eleverna. Vi delar eleverna på två olika avdelningar, småbarnsfritids och storbarnsfritids, och anpassar aktiviteterna utifrån ålder.
Vem är du?
Du är utbildad fritidspedagog eller legitimerad lärare med inriktning fritidshem. Vi ser gärna att du är väl förtrogen med uppdraget och läroplanen och framför allt att du är nyfiken på att arbeta med ett modernt pedagogiskt tänkande och digitala verktyg.
Du har erfarenhet och en grundtrygghet som du förlitar dig på, men som också tillåter att du utmanar dig själv samt är öppen för utveckling och nya intryck. Du är en relationsbyggare som arbetar för att skapa en god och trygg lärmiljö för våra elever men du ser även att det är viktigt gentemot kollegor på skolan och vårdnadshavare.
Du är en viktig faktor för att tillsammans med dina kollegor skapa en god skolanknytning hos varje elev för att vi ska lyckas få våra elever att nå målen och växa som individer. Du som söker har ett driv och ser möjligheter och gillar utveckling.
Du vill vara delaktig i vår förändringsresa. Du och dina kollegor tillsammans med skolledningen och elevhälsoteamet är framgångsfaktorn för att skapa den bästa undervisningen och skolan för våra elever.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen
Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande.
Om Region Gotland
Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.
Vi är över 6700 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.
Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/
Genom instagramkontot @viaarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.
Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.
I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.
Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.