Fritidspedagog/Resurspedagog till Herrhagsskolan

Nyköping ligger vid kusten en timme söder om Stockholm. I kommunen arbetar ca 4.500 personer för att uppfylla målen om service, professionellt bemötande och tillgänglighet samt möta de utmaningar som ställs på en region i stark tillväxt.

Herrhagsskolan med grundskola och fritidshem skolår F-6 ligger mitt i Arnöområdet och byggdes 1991. Skolan är mångkulturell och har ett språkutvecklande arbetssätt. Vi söker nu två pedagoger till ett spännande arbete i vår dynamiska skola. I uppdraget ingår att vara resurs till elever med särskilda behov både skoltid och på fritidshemstid. Du är positiv, engagerad och kreativ. Du letar efter optimerade utvecklingsmöjligheter hos varje elev. du kommer arbeta i en stabil och engaread arbetsgrupp.

Nyköpings kommun söker pedagoger som vill vara med och göra skillnad för eleverna i deras livslånga lärande. Attraktiva lärmiljöer och moderna pedagoger ger unika möjligheter. Vi arbetar utifrån skolans läroplan och använder digitala verktyg i arbetet med pedagogisk dokumentation. Vår verksamhet genomsyras av ett positivt synsätt och vi har en stark tilltro till barnens kompetenser.

ARBETSUPPGIFTER
Tillsammans med arbetskamraterna arbetar du för att skapa en trygg och stimulerande lärmiljö för eleverna under deras dag både i skolan och på fritidshemmet.

Du kommer arbeta som resurs till elever med särskilda behov.

KVALIFIKATIONER
Du har förskollärar/lärar/fritidspedagog utbildning.
Vi ser positivt på om du har erfarenhet från arbete med särskilda behov.

Du har en klar pedagogisk insikt och har förmåga att omsätta läroplanens mål i ditt arbete. Du är en närvarande och medforskande pedagog som utmanar och stimulerar eleverna till utveckling. En stark tro på samarbete som en framgångsfaktor för den pedagogiska utvecklingen är en självklarhet för dig.



ÖVRIGT
I division Barn Utbildning Kultur arbetar ca 1 850 medarbetare mot målet ”Barn, utbildning och kulturs verksamheter är attraktiva, har god kvalitet och visar goda resultat”. I divisionen ingår förskolor, grundskolor, gymnasium, vuxenutbildning samt kultur.

Mångfald gynnar utvecklingen. Vi eftersträvar därför en jämnare köns- och åldersfördelning samt varierad etnisk och kulturell bakgrund hos våra medarbetare.

Kommunen arbetar kontinuerligt med att ge alla arbetsplatser förutsättningar för ett medskapande och ett strukturerat arbetssätt. Vi lägger därför stor vikt vid att Du delar kommunens värdegrund och medarbetarpolicy.

I Nyköpings kommun satsar vi på hälsofrämjande insatser för våra medarbetare och har därför infört rökfri arbetstid.

När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringsystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Inom vår verksamhet gäller lagen om registerkontroll (SF 2000:873.
Ytterligare information ges i samband med eventuellt anställningserbjudande.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för redan anställd personal.