Fritidssamordnare

Vill du bli vår nya kollega? Vi behöver nu förstärka vår arbetsgrupp med en fritidssamordnare till Fritidsbanken.

Vi är en liten organisation som tillsammans sköter kommunens fritidsverksamhet. Vår enhet tillhör gata-, park- och fritidsavdelningen. Här ansvarar vi för kommunens vägar, gator, broar, trafikfrågor, parker, industrispår, parkeringsövervakning, fritid-och idrottsanläggningar samt allmän platspark.

Vi är en del av Tekniska förvaltningen som består av cirka 150 medarbetare inom avdelningarna fastighet, gata/park- och fritid, kost, renhållning, stab och VA. Vi ansvarar bland annat för att barn, ungdomar och äldre får näringsriktig kost på kommunens förskolor, skolor och särskilda boenden samt att Kristinehamns invånare har tillgång till rent, friskt och gott vatten i kranen. Vi förvaltar även kommunens fastigheter och svarar för den strategiska lokalplaneringen. Likaså sköter vi insamlingen av hushållsavfall och driver kommunens avfallsanläggning.


ARBETSUPPGIFTER
Att utveckla och driva Fritidsbanken innebär många olika typer av arbetsuppgifter. Allt från att samla in material, sortera, ställa iordning lokalen, lägga scheman till att vara ute i samhället och informera. Du ska även samverka och inspirera till rörelseglädje för att få människor att prova på olika aktiviteter. I tjänsten ingår även att vara med att utveckla fritidsutbudet i kommunen och jobba med exempelvis vandrings-och cykelleder. Du kommer även vara delaktig i olika projekt och jobba med föreningsfrågor.

Tjänsten innebär att du har ansvar för:

• Att bygga upp en attraktiv miljö i lokalen som inspirerar till lån, aktivitet och rörelse.

• Att verksamheten drivs enligt Fritidsbankens centrala riktlinjer och värderingar.

• Att erbjuda ett så varierat och brett sortiment av sport- och fritidsutrustning som möjligt. Insamlingen sker via privatpersoner, föreningar, arbetsplatser, återvinningsstationer mm. Du ansvarar även för sortering, service, reparationer och underhåll av utrustning.

• Den dagliga driften och att Fritidsbanken har den bemanning som krävs för att upprätthålla en bra verksamhet innehållande god service och bra bemötande och öppettider. Du ansvarar för eventuell personal i arbetsträning och för volontärer.

• Marknadsföringen av Fritidsbanken.

• Att utveckla samarbeten och nätverk med andra förvaltningar inom kommunen, skolor, fritidshem, fritidsgårdar, idrottsförbund, idrottsföreningar, kyrka, hjälporganisationer, bostadsbolag etc.

• Att verksamheten blir utåtriktad och skapar olika event som t.ex. prova på verksamhet med föreningar, spontanidrottsaktiviteter och insamlingsdagar för att komma nära kommuninvånarna. Du kommer även att företräda Fritidsbanken i olika sammanhang i kommunen t.ex. idrottsevenemang, områdesdagar och mässor etc.

• Utvecklingsfrågor och omvärldsbevakning samt skapa så bra förutsättningar för verksamheten som möjligt.

• Att sätt upp mål och göra uppföljning av verksamheten

• Utveckla fritidsutbudet i kommunen

• Söka externa medel för olika projekt inom fritidssektorn


KVALIFIKATIONER
Det är meriterande att du som söker har:

• Erfarenhet av att leda andra människor
• Erfarenhet av att driva projekt
• Erfarenhet av utvecklingsarbete
• Erfarenhet av föreningsarbete
• Erfarenhet av arbete inom fritidssektorn
• Erfarenhet av att söka extern finansiering
• Erfarenhet av arbete med barn och ungdomar
• Erfarenhet från serviceyrken med kundkontakt
• Lokal föreningskännedom
• God organisatorisk förmåga
• Förmåga och kunskap att utföra smärre reparationer av idrotts och fritidsutrustning
• Intresserad av olika idrotts- och fritidsaktiviteter
• Intresse av att arbeta med service och med människor

Du ska trivas med att arbeta flexibelt och självständigt. Att kunna ta egna initiativ, organisera och planera sin tid är grundläggande för arbetet.

Då tjänsten kräver daglig kontakt med många olika människor krävs social kompetens och ett gott bemötande. Vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga, bemötande och personlig lämplighet. Det är också viktigt att du kan uttrycka dig väl på svenska både i tal och
skrift.

B körkort är ett krav.



ÖVRIGT
Vi är en arbetsplats för många människor, människor som i sin tur arbetar i verksamheter där de möter Kristinehamns invånare. Tillsammans så är vi ambassadörer för hur invånarna uppfattar oss.

Vi tycker att ett framgångsrikt ledar- och medarbetarskap skapas genom dialog och samarbete. Arbetsmiljön påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar för att bidra till en god arbetsmiljö och en god kommunikation. Hos oss ansvarar du för såväl din egen som organisationens utveckling. När alla tar ansvar för att bidra till en positiv och hälsosam arbetsmiljö ger det kraft och energi samtidigt som vi känner arbetsglädje på jobbet.

Som anställd ska du kunna förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.