Fritidsutvecklare

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns unika naturupplevelser, en levande historia, ett dynamiskt kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Vi har också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.​

I Ystads kommun är vi cirka 2900 engagerade medarbetare som bidrar och gör skillnad. Tillsammans skapar vi en bättre vardag för våra invånare, företag, organisationer och besökare, nu och i framtiden.​

För oss är ledarskapet viktigt, därför utbildas alla chefer i utvecklande ledarskap. Vi erbjuder dig en trygg anställning där du gör en meningsfull insats i samhället. Här hittar du även många karriärmöjligheter i en organisation som ständigt utvecklas. Vi står stadigt på vår värdegrund som är - Bättre Tillsammans, som kännetecknas av mod, tillit, delaktighet och professionalitet.

I Kultur- och fritidsförvaltningens ansvarsområde ingår Klostret i Ystad, Ystads konstmuseum, Ystads bibliotek, Ungdomens Hus, Kulturskolan, Ystad Arena Bad och hallar, Nybrostrandsbadet, och idrottsanläggningar samt en nära kontakt med föreningslivet. Här jobbar cirka 100 medarbetare för att skapa goda förutsättningar för en stimulerande och aktiv fritid och ett givande, berikande kulturliv för Ystads invånare.

ARBETSUPPGIFTER
Som fritidsutvecklare ansvarar du för att leda, driva och utveckla fritidsutbudet i Ystads kommun. I arbetet ingår kvalificerade administrativa uppgifter som bland annat utredningar, framtagning av underlag inför politiska beslut och statistikbehandling. Du kommer att vara föreningarnas kontaktperson. En ständig dialog med olika föreningar är en förutsättning för att bygga en god relation och ge föreningarna det stöd som ger bäst förutsättningar för att utvecklas på bästa sätt. Utveckla våra idrottsanläggningar friluftsliv och spontanidrott. Du arbetar för att erbjuda föreningarnas verksamheter ändamålsenliga lokaler och anläggningar samt att dessa kan nyttjas på bästa sätt.

Du ska kunna:

• Bidragshantering som handlägga, samordna och fördela bidragen.
• Bistå i arbetet av tidfördelningen i samarbete med föreningarna.
• Ansvara, utveckla och utreda större frågor inom fritidsområdet.
• Omvärldsbevaka och söka externa medel.
• Samverka med andra funktioner både internt och externt inom kommunen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning eller en annan erfarenhet som bedöms likvärdig. Exempel på utbildning som kan vara en merit är bla idrottsvetenskap, fritidsvetenskap eller idrottskonsulentutbildning. Du har erfarenhet från föreningslivet och förstår vilka förutsättningar som påverkar deras vardag. Du är van vid att ha många kontakter och ett aktivt nätverk. Har du tidigare jobbat inom fritidssektorn är det ett plus. Eftersom du kommer att arbeta med utredningar och handläggning av ärenden som exempelvis inför nämnd, är det viktigt att du har erfarenhet av att formulera korrekta och tydliga skrivningar. Hos oss värdesätter vi ditt engagemang, din delaktighet och du ser vad som behöver göras. Vi vill utveckla och vi vågar tänka nytt. 

Hos oss får du vara med och göra skillnad för Ystadborna!  

Evenemang och möten med föreningar förekommer på kvällstid.  

För denna tjänst är uppvisande av giltigt utdrag ur polisens belastningsregister en förutsättning för anställning.

B-körkort är ett krav.

Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns naturupplevelser utöver det vanliga, en levande historia, ett sjudande kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Här finns också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.

Ystads kommun arbetar för en god personalpolitik som främjar trivsel och goda arbetsprestationer. Vi tror på engagerade medarbetare som skapar en bättre vardag för våra invånare.

Vår värdegrund Bättre Tillsammans kännetecknas av fyra ord som tydligt summerar vad vi som arbetsgivare står för; Mod, Tillit, Delaktighet och Professionalitet.

Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa och därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid.