OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Arbetsförmedlingen är mitt i en förnyelseresa där IT och digitalisering är mycket centralt. Vårt mål är högt, vi tänker bli Sveriges modernaste myndighet. Förnyelseresan innebär en stor förflyttning i vilka tjänster vi levererar och på vilket sätt. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi på AF Direkt frontend-utvecklare som vill vara med och påverka genom att förnya våra digitala tjänster till våra arbetssökande. Ju fler och bättre lösningar och tjänster vi kan erbjuda digitalt desto bättre kan vi stimulera Sveriges arbetsmarknad. Det du gör påverkar och gör skillnad.
Brinner du för utveckling och ny teknik, vill skapa digital tillit, gillar spännande utmaningar och vill vara med och bidra till en häftig digital transformation så kan detta vara en "perfect match"!
Vi har sedan förra året en välarbetad IT-strategi och en välförankrad målarkitektur. Som frontend-utvecklare kan du utöver utveckling bidra med idéer och kultur kring utveckling och teambuildning. Vi värderar team och självledarskap högt och förväntar oss att du genom det bidrar till det bästa för din, andras och arbetsförmedlingens arbetsmiljö.
Arbetsbeskrivning och arbetsuppgifter
Du kommer som frontend-utvecklare att jobba i utvecklingsteam för arbetssökande tillsammans med andra utvecklare, UX, test och produktägare. Vi arbetar aktivt med servicedesign i kundresor och växthus vilket ofta initierar utvecklingsprocessen. Vi vill att alla ska känna vår kund väl för att se vad som krävs för deras bästa. Vi arbetar med agil utveckling och tidiga användartester. Våra övergripande mål är ökad kundnöjdhet, konvertering och självservicegrad.
För att passa in i den profil som vi söker ser vi att du har följande bakgrund och kompetenser:
* +3 års arbetslivserfarenhet som frontend-utvecklare
* arbetat med/kan
* Angular (Typescript)
* HTML/CSS
* REST
* Responsiv design
* förmåga att jobba strukturerat och dokumentera lösningsförslag och lösningar
* tar ansvar för och håller hög kvalitén på kod och driftsdokumentation
* uttrycker dig mycket väl i tal och skrift, huvudsakligen på svenska
* relevant utbildning i systemutveckling, t ex data- och systemvetenskap, civilingenjör med datainriktning och/eller flerårig erfarenhet av liknande arbetsuppgifter
* agil utveckling
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen. För att trivas hos oss är du ödmjuk och öppen för att jobba i team tillsammans med andra. Du har förmåga att föra dialog och utveckla goda relationer inom och utanför teamet. Du känner dig bekväm med din kommunikativa förmåga. Du tycker om att samla och dela med dig av information, kunskap och erfarenheter.
Ditt intresse för frontend gör att du är van att ständigt arbeta med förbättringar och tycker om förändring samtidigt som du har fokus på leverans och att få saker gjorda. Du tar egna initiativ och är inte rädd för att kavla upp ärmarna och arbetar gärna strukturerat. Framförallt tycker du det är roligt att skapa kod!
Det är meriterande om du har
* Erfarenhet av agila utvecklingsmetoder
* Typescript
* JAVA, .Net
* REST/SOAP, SQL
* Node, Grunt/Gulp
* Git, Jira, IntelliJ, Confluence, Bitbucket, Jenkins
Övrigt
Anställningsformen är tillsvidare med tillträde enligt överenskommelse. Alla våra tjänster startar med en provanställning. Placeringsort Stockholm. Resor kan ingå i arbetet.
Arbetsförmedlingen erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter för alla. Vi välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnicitet, religion, funktionsnedsättning, sexuell läggning och ålder. Vi ser även positivt på om du har kunskaper i något av våra minoritetsspråk.
Läs gärna mer om vår förnyelseresa och vårt uppdrag:
https://www.arbetsformedlingen.se/Om-oss/Om-Arbetsformedlingen/Verksamhet/Fornyelseresan.html
Ansökan
Ansök med CV och brev märkt med diarienummer Af- Af-2018/0055 4212 senast den 25 januari 2019. Urval sker löpande så var gärna snabb med din ansökan.
Kontakt
I denna rekrytering samarbetar vi med Experis, och vid frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen kan man i första hand kontakta Pia Holmberg, pia.holmberg@experis.com 0703-14 68 66
Kontaktpersoner på detta företaget
Frida Biller, Arbetsförmedlingschef
010-487 63 43
Laila Öhrling, Arbetsförmedlingschef
010-487 42 66
Christine Ekdahl Persson, Arbetsförmedlingschef
010-4871942
Åke Söderqvist, Enhetschef
010-486 96 29
Peter Andersson, Arbetsförmedlingschef
010-486 84 18
Lena Hertzberg, Arbetsförmedlingschef
010-486 42 43
Pär Netsman, Sektionschef
010-488 01 62
Jeanette Magnusson, sektionschef
010-4866927
Sofia Karlsson, Arbetsförmedlingschef
010-487 44 04
Ann-Marie Dabergott, Sektionschef
010-4860740