Frontendutvecklare

Vill du vara med från början och hjälpa till att lägga grunden för vår nya digitala tjänsteplattform? Är du en vass frontendutvecklare med stort intresse för användbarhet, tillgänglighet, användarupplevelse och kundnytta? Drivs du av att få möjlighet att vara med tidigt i designarbetet och påverka val av metoder och verktyg? Då kan det här jobbet vara något för dig.

Vårt fokus är att bygga upp den gemensamma digitala infrastrukturen för att kunna förse både det offentliga Sverige och privata aktörer och medborgare med digitala tjänster. För att nå dit satsar vi nu starkt på att bygga upp vår egen IT-leveransförmåga.

Idag är vi en liten grupp av arkitekter och utvecklare som jobbar tätt tillsammans för att påbörja en transformation av tjänsterna Digital Post och Min Myndighetspost. Målbilden är att ersätta dagens system med en lösning baserad på modern teknik i den nya målplattform vi är på väg att införa. Under den närmaste tiden är vårt uppdrag att analysera och tillgänglighetsanpassa dagens system, samt utföra konceptvalidering mot den nya målarkitekturen. Under resten av året kommer vi att skapa förutsättningar för utveckling och leverans i större skala från och med 2021.

Om jobbet
Initialt kommer du, för Digital Posts räkning, att ingå i det tvärfunktionella team vars uppgift är att driva införandet av vår moderna målplattform baserad på Red Hat Open Shift 4. Arbetet sker agilt i tätt samarbete med interna behovsägare, vilka formulerar både funktionella och icke funktionella krav på plattformen. 

Som frontendutvecklare kommer du att:


• Medverka i analys och design inför nästa version av ”Min Myndighetspost”
• Ta lead i utvecklingen av vissa konceptlösningar för att iterativt utvärdera och validera vår målarkitektur, applikationsplattform och val av ramverk ur ett frontendperspektiv
• Ta ansvar för att redan från start etablera våra rutiner när det gäller bland annat automatiserad testning, kodgranskning och andra kvalitetssäkrande åtgärder
• Vara med och forma metoder, processer och riktlinjer när det gäller vår IT-leverans

Den här rollen är säkerhetsklassad. Vi genomför därför en säkerhetsprövning innan beslut om anställning. Mer information om vad säkerhetsprövning innebär kan du få här.

Om dig
Vi söker dig som arbetar bra med andra människor, är lyhörd och smidig i samarbetet. Du lyssnar och kommunicerar på ett konstruktivt sätt. Du är kreativ och kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Du är också kvalitetsmedveten och noggrann. Sist men inte minst har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheterna i förändringar.

 Du har:


• Några års erfarenhet av frontendarbete i exempelvis Vue eller React
• Erfarenhet av design med hjälp av HTML och CSS 
• Erfarenhet av testautomatisering med hjälp av BDD, SBE eller liknande teknik
• Erfarenhet av responsiv design och implementation för mobila webläsare
• Insikt om riktlinjer och arkitektur för de mobila ekosystemen
• Flerårig erfarenhet av agil utveckling
• Goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift

 Det är meriterande om du har:


• Arbetat med webtillgänglighet i någon form enligt WCAG 2.1
• Arbetat med hänsyn till lagen om digital offentlig service, baserat på EN 301 549 V2.1.2
• Har arbetat med inloggningslösningar med hjälp av e-ID
• Kunskap om ett eller flera Headless CMS och sidgeneratorer (Jamstack)

Om DIGG och vad vi erbjuder

DIGG är en liten myndighet med ett stort uppdrag. Vi formar fortfarande vår verksamhet, vår kultur och våra arbetssätt. Vi sitter i moderna aktivitetsbaserade lokaler i centrala Sundsvall och har några arbetsplatser i Stockholm. Den här tjänsten är placerad i Sundsvall och vi erbjuder dig möjligheten att få vara med att utveckla vår verksamhet och skapa nytta med oss på DIGG! 

Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillträde snarast möjligt. Resor i tjänsten kan förekomma och antalet varierar över tid. Det kan komma att bli aktuellt med beredskapstjänstgöring. Anställningen inleds med sex månaders provanställning.

Sök

Vänta inte med att söka! Vi strävar efter att ha en så snabb, effektiv och fördomsfri process som möjligt och arbetar därför löpande med vårt urval och med cv-lös rekrytering. Ägna inte onödig tid åt att uppdatera ditt cv, svara istället på våra urvalsfrågor i ansökan.

Sista ansökningsdag är den 16 april 2020.

Har du frågor om jobbet är du välkommen att kontakta leveransledare Jan Zetterdahl, 076-725 16 19.

Fackliga kontaktpersoner är Jan Bergdahl, SACO och Åsa Fridholm, ST. Bägge nås via växeln på 0771-11 44 00.

Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.