OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Frösunda är ett av Sveriges fem största omsorgsföretag. Men vi skiljer oss från andra då vi tror att omsorgen behöver förbättras från grunden. Vår utgångspunkt för alltid är kunden – i alla lägen, även när det blir obekvämt. Med 100 % nöjda kunder i fokus ska vi bli det absolut bästa omsorgsföretaget i Sverige. Frösunda omsätter ca 3 miljarder SEK och antalet anställda uppgår till ca 8500. Vill du arbeta med att skapa mer omsorg med mindre resurser? Då är det sannolikt att du är rätt person för att arbeta hos oss.
Affärsområdet Funktionsnedsättning bedriver boenden, sysselsättning och skolor för personer som har funktionsnedsättning. Vår utgångspunkt är alltid våra kunder och vår verksamhet drivs alltid med kundfokus. Det ställer krav på våra medarbetare att kunna agera med Respekt, Engagemang och Nyfikenhet mot våra kunder.
Läs gärna mer på www.frosunda.se
Arbetsbeskrivning
Frösundas verksamhetschefer leder medarbetarna i arbetet med att ge kunden bästa möjliga livskvalité och har ansvar för att uppfylla de olika krav som finns på företagets verksamheter. I tjänsten ingår resultatansvar för både personal, ekonomi och kvalité. Du kommer ingå i regionens ledningsgrupp tillsammans med andra verksamhetschefer inom Frösunda.
Vem är du?
Du har högskoleutbildning, exempelvis från socionomprogrammet, sociala omsorgsprogrammet eller annan lämplig högskoleutbildning. Du har minst 3 års erfarenhet från arbete inom LSS. Du har även erfarenhet från arbetsledande position och minst 2 års chefserfarenhet. Du skall kunna påvisa att goda ekonomiska resultat har uppnåtts. Ledarerfarenhet från privat sektor är starkt meriterande, gärna inom servicerelaterade branscher. Du har körkort och mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift.
Vi söker dig med:
• Ett genuint kundfokus – sätter kunden främst
• Förmåga att följa instruktioner och se möjligheter inom ramarna
• Mod och uthållighet som ledare
• Delar Frösundas värderingar: Respekt, Engagemang och Nyfikenhet
• Öppenhet, intresserad av att dela med sig av sina styrkor och svagheter i syfte att utveckla
• Förmåga att skapa resultat (nöjda kunder, ekonomi och kvalité)
• Förmåga att skapa tillväxt
• Förståelse för att kvalitetsledare inte innebär mer resurser
• Förmåga att lyfta medarbetare och skapa arbetsglädje
Kontaktperson
Du söker tjänsten via ansökningslänken nedan. Då urvalsprocessen sker löpande är det viktigt att du skickar din ansökan så snart som möjligt. För mer information är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Magnus Gustafsson på 08-452 33 85 alternativt 070-378 94 43 eller via e-post mgf@se.experis.com
Kontaktpersoner på detta företaget
Bernt Legersjö
Martin Årstrand
0155-202582
Maria Håkansson
+46 (0)660-59972
Olof Salmonsson
063-576671
Karin Backman
063-57 66 63
Carina Riström
+46 21 15 19 47
Tom Jakobsen
0910-58 66 92
Lotta Holme
08-452 3328
Katarina Thomasson
08-736 11 26
Thomas Andersson
016-15 57 33