Fullstack Engineer

KTH är ett av Europas ledande tekniska universitet och en viktig arena för kunskapsutveckling. Som Sveriges största universitet för teknisk forskning och utbildning samlar vi studenter, forskare och fakultet från hela världen. Vår forskning och utbildning omfattar såväl naturvetenskap som alla grenar inom teknik samt arkitektur, industriell ekonomi, samhällsplanering, historia och filosofi.


Det gemensamma verksamhetsstödets (GVS) uppgift är att stötta universitetets kärnverksamhet utbildning och forskning. Det gör vi genom att ge kvalificerat stöd i olika administrativa processer. Samtidigt är vi inom verksamhetsstödet policyskapande och samordnande. Vi ansvarar även för att utföra kvalitetskontroller, uppföljningar och utvärderingar som utvecklar verksamheten.



Vill du arbeta på ett ledande europeiskt tekniskt universitet, där innovation och kvalitet är ledord och jobbet har en djupare mening? Där din möjlighet till personlig utveckling och möjlighet att påverka är väldigt stor? Gillar du öppenhet, skratt och viljan att dela med sig, vare sig det är på GitHub eller över en kopp kaffe? Bra, då ska du läsa vidare.

Vi är en blandning av allt från utvecklare till användbarhetsdesigners, både anställda och konsulter som tillsammans jobbar för att skapa gemensamma it-tjänster för studenter, forskare och anställda på KTH. Vi siktar alltid på att vara ledande i universitetens Sverige, men samtidigt göra det i en avslappnad och inspirerande miljö, där du hinner utvecklas i din takt. Vi är den perfekta blandningen av akademisk frihet och nyfiket driv. Hos oss kommer du skratta tillsammans med ett trettiotal tjejer och killar som alla vill hjälpa dig utvecklas. Vi jobbar sedan 15 år agilt inom team, som självständigt formar sina behov och mål. Vi tror att slutresultatet blir bäst om alla kan hjälpa alla i en grupp. Vissa kallar det T-shaped skills, eller Fullstack. Du kommer utveckla inom flera olika tjänster och open source-tekniker, och vara en viktig del av den naturliga förbättringen av vår teknikstack.

Vi tror att du är en person som gillar att påverka allt från gränssnittsutveckling, till hur vi mäter resultat. Vi bygger främst i Node.js och allt som finns inom Javascript-världen, men eftersom du är utvecklare så har du heller inget problem att skriva en rad Python eller Bash om det behövs. Vi bygger mikrotjänster som respektive team driftar i Azure. Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper i urvalet, då inställning är A och O i vår verksamhet.

Okej, det var en kort beskrivning av vad vi söker. Är du fortfarande intresserad så rekommenderar jag att du kollar in vår vardag genom länkarna här nedan eller kontaktar mig så ska jag berätta mer om jobbet och om KTH som arbetsplats.

Välkommen till ett riktigt bra ställe att jobba på!

Vill du veta mer om oss, titta på:

- Vår kod ligger främst på https://github.com/KTH/
- Vår gemensama tavla där alla utvecklare diskuterar teknikval https://trello.com/b/Pxbm1Cyb/nyttjandecykeln-utvecklingsgruppen
- Vår utvecklarblogg: https://www.kth.se/blogs/1337/ som vi skriver på ibland.

Din bakgrund
Krav:

- Minst 2 års arbetserfarenhet av webbutveckling
- Minst 2 års arbetserfarenhet av frontend-ramverk, så som React
- Minst 1 års arbetserfarenhet av programmering i Node.js
- Arbetserfarenhet av dokumentdatabaser, såsom MongoDB
- God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska
- Högskoleutbildning inom IT på minst 3 år.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Meriterande erfarenheter och färdigheter:

- Kompetens inom Microsoft Azure
- Docker
- Arbetslivserfarenhet från högskola eller universitet i Sverige

Ansökan 
Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem.Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Din kompletta ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista dagen för ansökningsperioden.

Anställningen inleds med sex månaders provanställning.

Fackliga representanter
Kontaktuppgifter till fackliga representanter finns på https://intra.kth.se/administration/rekrytering/annonsering/fackrepresentanter-1.500898.

Övrigt
Jämställdhet, mångfald och avståndstagande från alla former av diskriminering är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund. 

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering läs mer https://www.kth.se/om/work-at-kth/processing-of-personal-data-in-the-recruitment-process-1.823440

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering https://www.kth.se/om/work-at-kth/processing-of-personal-data-in-the-recruitment-process-1.823440.