Fysioterapeut

Välkommen till Svedala kommun! Hos oss arbetar du i en expansiv kommun som värdesätter ett gott bemötande, öppenhet, engagemang och mod. Tillsammans bygger vi en attraktiv kommun och vi har många spännande utmaningar framöver. Vi har ett bra läge i Öresundsregionen med utmärkta kommunikationer och storslagen natur.

Uppdrag
Vi söker dig som vill ingå i vårt rehabteam som kännetecknas av ett gott samarbete, hög kompetens och ett kontinuerligt utvecklingsarbete. 

Vi ansvarar för rehabilitering och hjälpmedel i hela kommunen där du arbetar med rehabilitering i hemmet, på särskilda boende eller på korttidsenhet. Vi gör bedömningar gällande förflyttningar och träning och förskriver hjälpmedel efter behov. Vi erbjuder ett varierande och stimulerande arbete tillsammans med ambitiösa och kompetenta kollegor. Vårt HSL-team består av fysioterapeuter, arbetsterapeuter samt sjuksköterskor. En viktig del i arbetet är att arbeta i team kring vårdtagaren för att få en god helhetssyn.

Kompetens
För att lyckas i rollen bör du kunna arbeta självständigt och fatta beslut i komplexa situationer, samtidigt som du uppskattar ett nära samarbete med kollegor såväl internt som externt. Som person är du positiv, engagerad och har god förmåga att samarbeta, kommunicera och främja en god arbetsmiljö. 

Vi ser gärna att du som söker är strukturerad, utvecklingsinriktad och kan se helheten samt prioritera. Du är trygg i din yrkesroll och kan motivera och entusiasmera din omgivning samt delar gärna med dig av din kunskap. Tycker du att det är stimulerande att röra sig mellan olika verksamheter med ett lösningsfokuserat förhållningssätt kommer du trivas här. 

Vi arbetar för att verksamheten är målinriktad, effektiv och har fokus på kommuninvånarnas bästa där medarbetare ska känna sig delaktiga och kunna påverka verksamhetens utveckling. Vi välkomnar dig som är legitimerad fysioterapeut, gärna med erfarenhet av arbete inom kommunal verksamhet. Tidigare erfarenhet av dokumentation i Procapita Plus ser vi som en fördel. B-körkort är ett krav. 

Inför anställning till tjänster där vård- och omsorgsarbete ingår begär vi utdrag ur belastningsregistret. Detta görs som ett sista steg i rekryteringsprocessen.

Arbetstid/varaktighet
Tillsvidareanställning. 

Tillträde enligt 230801 eller enligt överenskommelse.

Lön
Individuell lönesättning tillämpas.

Övrigt 
Förmåner utöver kollektivavtalade förmåner inom pension, försäkringar, föräldrapenningtillägg och föräldralön är exempelvis friskvårdsersättning på 2 000 kr, förmånscykel, semesterväxling, löneväxling till pension. 

Förmåner som erbjuds kan du läsa om här.

Varmt välkommen med din ansökan!