Fysioterapeut till habilitering på Riksgymnasiet

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning
Stockholm är en av fyra orter i landet som har ett Riksgymnasium för Rörelsehindrade (RgRh) för knappt 40 ungdomar med omfattande rörelsenedsättning.

Verksamheten innefattar skola, boende och habilitering. Habiliteringen består av ett tvärprofessionellt team på 14 personer. Vi finns i fräscha lokaler på S:t Eriks gymnasium vid Fridhemsplan.


Arbetsbeskrivning
Som fysioterapeut vid RgRh arbetar du i ett arbetslag bestående av arbetsterapeuter, fysioterapeuter, logoped, kuratorer och psykolog. Arbetet sker i samarbete med andra yrkeskategorier på skolan, elevhemmet och elevhälsan. Du arbetar med förebyggande, förbättrande och kompenserande åtgärder så som träning, utprovning och förskrivning av hjälpmedel samt information och rådgivning till eleven och dennes nätverk. Insatserna sker för det mesta på individnivå, men ibland även på gruppnivå. Vi har bland annat behandling i bassäng där fysioterapeuten är med i bassängen för att stötta och instruera.

Du och övriga i habiliteringen ansvarar för att ge våra ungdomar stöd i det dagliga livet, på fritiden och i sitt vuxenblivande. Dina insatser utgår från ungdomarnas individuella behov och ska vara tillgängliga under skoldagen. Vid behov kan insatser behöva utföras övriga tider.


Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut. Erfarenhet av och kunskap om ungdomar med omfattande rörelsenedsättning är meriterande. Du bör vara samarbetsvillig, då vi arbetar i team runt eleven, samtidigt som du kan arbeta självständigt. Du bör kunna planera och lägga upp din arbetsdag på egen hand och samtidigt vara flexibel och snabbt kunna strukturera om. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.




Övrigt
Anställningen är en semestertjänst på heltid.

Utdrag ur belastningsregister krävs.

Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

Tjänsten kan komma att tas i anspråk av övertalig personal i Stockholms stad.

Varmt välkommen med din ansökan!

 

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.