Arbetsbeskrivning
Om arbetsplatsen
Högskolan i Gävle är Sveriges populäraste högskola. Vi erbjuder ett 60-tal utbildningsprogram och 370 fristående kurser inom humaniora, vård och medicin, samhälls- och naturvetenskap samt teknik. Vi har 17 000 studenter, 750 anställda och ett samlat campus i vackra omgivningar.
Högskolan har fyra strategiska forskningsområden som fokuserar på samhällsutmaningar: Hållbar stadsutveckling, hälsofrämjande arbete, innovativt lärande och intelligent industri.
Sedan 2023 är Högskolan en del i Europauniversitet EU GREEN som arbetar för att stärka kvaliteten inom den högre utbildningen i EU samt ökat utbyte för både studenter och anställda.
Högskolans vision är Förstahandsvalet för alla som vill göra skillnad.
Vi erbjuder bland annat:
- God arbetsmiljö: medarbetarundersökningen visar hög trivsel och arbetsglädje
- Generöst friskvårdsbidrag, i topp bland Sveriges lärosäten
- Flexibelt arbetssätt
Beskrivning
Till avdelningen för byggnadsteknik, energisystem och miljövetenskap söker vi nu en driven forskare inom området energisystem för en tidsbegränsad anställning.
Arbetsuppgifter
I denna nyckelroll kommer du att:
- Söka externa forskningsmedel och leda och utveckla forskningsprojekt med fokus på energieffektivitet, hållbara och resilienta energisystem för den svenska industri- och byggsektorn.
- Vara huvudhandledare för doktorander inom energisystem, vilket innebär att du kommer inspirera och stödja nästa generations forskare i deras akademiska och yrkesmässiga utveckling.
- Delta i strategiska samarbeten och internationella forskningsprojekt, där du som del av olika forskningsnätverk kan bidra till globala diskussioner om hållbarhet och innovation inom den svenska energisystemet.
- Bidra till utveckling av policy och strategier för energieffektiva byggnader genom att delta i projekt och studier som syftar till att stärka Sveriges klimatarbete och uppnå internationella hållbarhetsmål.
I ditt ansvarsområde ingår att arbeta med både forsknings- och projektledning. Du kommer att arbeta med projektledning av omfattande energiprojekt, från energieffektivisering av byggnader till fjärrvärmesystem och industriell energioptimering.
I arbetsuppgifterna ingår också forskning och modellering kring byggnadssimulering, CFD-analyser, optimering av regionala energisystem, och resurseffektiv teknik. I arbetsuppgifterna ingår vidare samverkan med näringslivet och statliga aktörer för att utveckla och implementera energieffektiva lösningar. Vidare ingår publicering och spridning av forskningsresultat i vetenskapliga tidskrifter och genom internationella konferenser.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
- En teknisk doktorsexamen inom energisystem samt docentkompetens.
- Minst 5 års erfarenhet inom universitetsundervisning och handledning, med dokumenterad erfarenhet av kursutveckling inom energi och hållbarhet.
- Gedigen bakgrund inom forskningsprojekt finansierade av nationella och internationella program, där erfarenhet från Vinnova, Energimyndigheten och EU-finansierade projekt är särskilt meriterande.
- Omfattande publiceringshistorik med starka akademiska meriter, gärna med ett Scopus-h-index på över 20, som visar på inflytande inom forskningsområden som byggnadssimulering, energirenovering och industriell energieffektivisering.
För att lyckas i rollen vill vi att du innear följande kompetenser och personliga egenskaper:
- Strategiskt tänkande: Du har förmågan att analysera och utveckla hållbara energilösningar ur både tekniska, ekonomiska och socio-ekonomiska perspektiv.
- Ledarskap: Erfarenhet av att leda multidisciplinära team och forskningsprojekt samt att inspirera och vägleda doktorander och forskningsassistenter.
- Kommunikativ förmåga: Du kan presentera forskning på ett engagerande sätt och kommunicera komplexa koncept till både akademiska och industriella aktörer. Dokumenterad erfarenhet inom samverkan med näringsliv och offentliga aktörer är ett krav.
- Innovativ och resultatinriktad: Du är van vid att sätta upp höga mål, ta initiativ och arbeta målfokuserat för att driva utvecklingen inom energiteknik.
- Språkfärdigheter: För tjänsten krävs vidare god samarbetsförmåga samt god förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på såväl svenska som engelska.
I övrigt se (HF 4 kap. 4 a §) samt Anställningsordningen vid Högskolan i Gävle HIG-STYR 2019/153.
Kontakt
Arman Ameen
Bitr. avdelningschef
026-64 81 12
arman.ameen@hig.se@hig.se
Karl Hillman
Tf. avdelningschef
026-64 84 14
karl.hillman@hig.se
Övrigt
Högskolan i Gävle eftersträvar en jämn könsfördelning och ett aktivt arbete med lika villkor i alla delar av organisationen.
Inför denna rekrytering har Högskolan i Gävle tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare och liknande.
Kontaktpersoner på detta företaget
Tommy Gerdemark
026- 64 88 26
Aihie Osarenkhoe
026- 64 85 84
Lili André
026-64 85 00 vxl
Lars Ekstrand
026-64 85 00 vlx
Mikael Forsberg
026-64 85 00 vxl
Lars Borbos
026-64 85 00 vxl
Maria Strand
070- 616 89 95
Annika Thunström
026 -64 87 11
Svante Brunåker
026-64 88 83
Åke Tilander
026-64 86 44