Gatuingenjör

Gata Park Skog/Planering

Just nu söker vi en gatuingenjör som kommer att ingå i en grupp av f.n. 4 medarbetare som jobbar med beläggningsprogrammet för Jönköpings kommun. Din uppgift blir att ansvara för och projektleda reinvesteringsprojekt på stadens gator och att genomföra beläggningsprogrammets årliga åtgärder.
Du kommer att ha budgetansvar inom ditt område och vara med på syner, besiktningar, avtalsskrivningar, ta fram projektkalkyler. Du kommer att närvara vid och i vissa fall leda byggmöten och övrigt förekommande arbetsuppgifter inom området.

Kompetenskrav
Vi söker dig med minst 3-årig högskoleutbildning med inriktning på väg och vatten eller någon motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du bör ha minst 3 års erfarenhet inom beläggningsbranschen och erfarenhet från entreprenader.

Som person är du självgående, social, målinriktad och strukturerad. Du vågar fatta egna beslut och kan hantera flera projekt parallellt. Du har erfarenhet av projektplanering och kan uttrycka dig väl i tal och skrift.
Ekonomisk medvetenhet och flexibilitet är nödvändiga egenskaper för att balansera en budget.
B-körkort är ett krav.

Arbetsplatsbeskrivning
Tjänsten är placerad i Jönköping på Tekniska kontoret, Västra Storgatan och ingår i verksamheten Planering/utveckling på Avdelning Gata/Park/Skog som ansvarar för drifts- och underhållsplanering samt utveckling av markinfrastruktur och består idag av ca 35 medarbetare.

Övrigt
Medarbetarskap i Jönköpings kommun kännetecknas av:

• Förutsättningar och vilja till delaktighet
• Medvetenhet och ansvar för verksamhetens utveckling
• Professionellt förhållningssätt och lyhördhet
• Strävan efter att öka sin självinsikt och stimulera varandra till ökat samarbete

Upplysningar
Görgen Olofsson, Enhetschef, 036-10 54 62
Harald Björkdahl, Verksamhetschef, 036-10 54 60
Sveriges Ingenjörer, Stefan Holst 036-10 24 07
Vision, Marie Hoffmann 036-10 75 64


Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.