Gitarrlärare

Barn & Skola arbetar med ca 6 100 barn i åldrarna 1-16 år. Vår verksamhet omfattar förskola, öppen förskola, förskoleklass, grundskola, fritidshem, grundsärskola och musikskola. Barn & Skola erbjuder en god, kreativ, lärande och utvecklande förskole- och skolmiljö för barn och ungdomar och eftersträvar en pedagogisk helhetssyn med kvalitativa övergångar för våra barn och elever. Vi har ett bra utvecklingsklimat som skapar goda förutsättningar för skolutveckling.



Musikskolan undervisar barn och ungdomar i åldrarna 1-19 år. Vi har en livlig kör och ensembleverksamhet, något vi prioriterar högt. Det mesta av undervisningen sker i våra vackra lokaler mitt i Stadsträdgården, men vi har också instrumentalundervisning ute på grundskolorna.



Beskrivning
Musikskolan Lidköping söker en vikarierande gitarrlärare för vårterminen 2022 med eventuell möjlighet till förlängning.

Du kommer att arbeta både självständigt och i team med dina två gitarrkollegor.

Stor vikt läggs vid din sociala kompetens.

 

Arbetsuppgifter
Undervisning i gitarr och elgitarr. Även ensemble ingår.




Kvalifikationer
Musikhögskola eller motsvarande.

Utöver att du har efterfrågad utbildning vill vi att du:

står för skolans värdegrund, har bra handlag med barn och ungdomar, är utåtriktad och flexibel, kan skapa goda relationer med föräldrar och andra vuxna kring barnen och ungdomarna, kan ansvara för och leda barnen och ungdomarna både i och utanför skolmiljön, kan jobba såväl på egen hand som i arbetslag och vill arbeta utvecklingsinriktat.

Hänsyn tas till personlig lämplighet.





Villkor
Deltid 60 %, tidsbegränsad anställning vårterminen 2022.
Tillgång till bil är önskvärt.

Övrigt

I vår verksamhet måste alla som ska anställas för att arbeta med barn och unga, enligt lag (2000:873), visa upp ett utdrag från belastningsregistret. Blanketten kan hämtas på http://www.polisen.se/Service. Det tar oftast mellan 1-2 veckor att få det hemskickat.

 

 

Information om arbetsgivaren
Våra medarbetares olika kunskaper, kompetenser och perspektiv skapar nya möjligheter och är en viktig del i att vara en hållbar och välkomnande kommun. Vi eftersträvar och värdesätter de kvaliteter som tex. en jämn könsfördelning, anställda med funktionsnedsättning och olika etnisk och kulturell bakgrund tillför våra arbetsplatser. Vi ser därför gärna en mångfald av sökande till alla våra tjänster. Lidköpings kommun vill arbeta med att skapa den goda arbetsplatsen där alla medarbetare ges möjlighet att bygga upp, utveckla och förbättra sin hälsa genom ett aktivt friskvårdsarbete. Läs mer om vilka förmåner du har när du jobbar i Lidköpings kommun. https://lidkoping.se/naringsliv-och-arbete/jobba-i-lidkopings-kommun/darfor-ska-du-jobba-hos-oss/ .

Lidköping — en välkomnande och hållbar kommun.
Lidköpings kommun har cirka 40 000 invånare och ett vackert läge vid Vänerns södra strand. Närheten till vattnet, Kållandsö med Läckö slott och berget Kinnekulle innebär tillgång till natur- och fritidsupplevelser utöver det vanliga. Lidköpings kommun satsar på framtiden. Här finns utrymme och vilja till förändring. En god livsmiljö, närhet och samverkan ger oss möjligheterna.

Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.