Grosvadsskolan söker Elevassistent

Arbetsuppgifter
Som elevassistent är din huvudsakliga arbetsuppgift att ge en elev strukturstöd i skoldagen genom att planera, organisera och ge träning i elevens sociala utveckling.

Tillsammans med speciallärare identifierar du elevens svårigheter och behov av stöd, du anpassar elevens träning och leder arbetet för att utveckla elevens förmågor. Exempel på sådan träning kan vara konflikthantering eller att skapa struktur i vardagen. Ditt schema utgår i första hand från elevens scheman på skolan. Det är viktigt att du är på plats och tar emot och förbereder eleven inför skoldagen. Under dagen närvarar du på lektionerna alternativt ge individuellt stöd och vägledning för att ge eleven det stöd som behövs. Du finns även till hands vid skoldagen slut för att stämma av dagen med elev och i vissa fall vårdnadshavare. För att på bästa sätt stötta och anpassa inlärningssituationen för eleven under skoltid, behövs ett nära samarbete med elevens lärare i respektive ämne, samt speciallärare och skolmentorer.

I första hand är tjänsten fram till sommaren 2022 men kan förlängas under läsår 2022-2023.

Tjänsten tillsätts under förutsättning av erforderliga beslut.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har god social förmåga och har lätt att anpassa dig efter elevers olika behov och förutsättningar. Kan handleda och stötta eleverna i deras lärande utifrån deras behov och förutsättningar. Du har god förståelse för hur eleverna tar till sig kunskap och kan vid behov anpassa elevernas läromedel och lärmiljö utifrån deras nivå och förutsättningar.

Tidigare erfarenhet av att arbeta med elever i behov av särskilt stöd är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vi driver Finspång framåt!

Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Tillsammans med näringslivet har Finspångs kommun fastslagit ett gemensamt mål att vi till år 2035 ska ha 30 000 invånare. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför styrs kommunens verksamheter utifrån FN:s globala mål. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete.


Vi har en förmånsportal genom företaget Benify; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.

För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun.

I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.