Gruppchef LFU (lönebidrag för utveckling i anställning) till Sundsvall

Vill du göra skillnad tillsammans med Sveriges viktigaste företag? Marknadsområde Nord är organiserad i sex distrikt. Distrikt Västernorrland/Jämtland söker nu en Gruppchef LFU som drivs av att arbeta i ett kund- och medarbetarfokuserat företag. Tjänsten är första linjens chef, placerad i Sundsvall och rapporterar direkt till Verksamhetschef.


På Sveriges viktigaste företag är du med och göra skillnad för många.


Samhall arbetar dagligen med att bryta utanförskap, stärka självkänslan hos våra medarbetare och bidra till en ökad mångfald i arbetslivet. Genom att utveckla sin arbetsförmåga i våra kunduppdrag kan personer med funktionsnedsättning öka sina möjligheter till arbete på den reguljära arbetsmarknaden.


Bli en del av vårt team, gör skillnad och bidra till ett mer inkluderande samhälle.


Arbetsbeskrivning

Som gruppchef för LFU (lönebidrag för utveckling i anställning) på Samhall ansvarar du för medarbetare med visstidsanställning där målet är en anställning hos en annan arbetsgivare. Utvecklingen sker i arbete ute hos våra kunder, eller på andra praktikplatser, och i arbetsuppgifterna ingår bland annat att matcha medarbetare mot verksamhetens uppdrag och affärer. Stort fokus kommer att ligga på att coacha våra medarbetare till anställning hos annan arbetsgivare och genom att knyta kontakter med företag och arbetsgivare kommer du att driva övergångsarbetet lokalt.


Du skapar en god samordning och samverkan mellan Arbetsförmedlingen och Samhall för att lyckas med ditt uppdrag. Du har fullt personalansvar för din personal och har utifrån detta lönesamtal, mål-och utvecklingssamtal, driftansvar och rehabiliteringsansvar. Tjänsten förutsätter att du har ett gott självledarskap med en hög vilja att driva och utveckla verksamheten tillsammans med vår kund. Du arbetar dagligen för att utveckla arbetsförmågan hos din personal, minska sjukfrånvaro samt verkar för en god fysisk och psykosocial arbetsmiljö.   


Önskvärda kvalifikationer



• Ledarskapserfarenhet med personalansvar
• Dokumenterad erfarenhet av operativt arbete med personalutveckling
• Lägst gymnasial utbildning eller motsvarande kunskaper
• God administrativ förmåga samt van att använda digitala verktyg och system
• Kunskap om olika typer av funktionsnedsättning
• B-körkort


Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du trivs med att möta människor och har stor förmåga att leda och tror på människors förmåga till utveckling. Du ser möjligheter för att kunna matcha rätt medarbetare till rätt utveckling och du har hög kommunikativ förmåga. Du är driven och är van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt.


Du är en teamarbetare som samspelar väl med andra med fokus på distriktets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt.


Ansökan och övrig information


Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund.


Anställningsform: Tillsvidareanställning, vi tillämpar 6 månaders provanställning

Anställningsdatum: Enligt överenskommelse

Tjänstgöringsgrad: Heltid

Befattningens placering: Sundsvall

Sista ansökningsdag: 21 april 2024


Kontaktpersoner

Sven-Erik Lundberg, Verksamhetschef, telefon: 072-1724644


Fackliga representanter

Mikael Lindqvist, Ledarna, tel: 072-522 54 91

Jonny Viljeskogh, Unionen, tel: 070-222 85 46

Johnny Schödin, SACO, tel: 070-330 04 45