Gruppchef produktion växellåda, Transmissionsmonteringen Södertälje

Är du vår nästa gruppchef i produktion? Vill du ha en roll där du har möjlighet att vara med och påverka både arbetsplatsens kultur och process?
Vår verksamhet
Scanias Transmissionsmontering i Södertälje producerar idag elmaskiner, växellådor och axlar till Scanias chassimonteringar i Zwolle, Angers och Södertälje samt elmaskiner och växellådor till MAN’s chassimonteringar i Europa. Vi har många spännande projekt på gång kopplat till Scanias elektrifieringsresa, eMobility och digitalisering.
I och med skiftet ställs vår verksamhet inför många utmaningar och förändringar inom bland annat produktionsstruktur, teknik, kompetens och ledarskap.
Uppdraget
Som gruppchef inom produktion på transmissionsmonteringen får du ett utmanande uppdrag med stor frihet att, genom ett närvarande ledarskap, leda verksamheten inom en avdelning. Det innebär att du har ansvar för avdelningens prestation och jobbar därmed proaktivt för att hantera risker innan de inträffar. Du har en viktig roll i att ständigt utveckla verksamheten och medarbetarna genom att kontinuerligt utvärdera befintliga processer och arbetssätt med syfte att skapa ständiga förbättringar – parallellt med det – och lika viktigt är din egen förmåga och vilja att bidra till att skapa förutsättningar för den tillvaro du behöver för både utveckling, prestation och välmående.
Märta Nylund – Verkstadschef, Transmissionsmonteringen
”Som person trivs jag i föränderliga miljöer med högt tempo där jag får utrymme att kombinera ledarskap med nya utmaningar dagligen. Att arbeta i en ledande roll inom produktion tycker jag verkligen ger mig det. Mitt ledarskap symboliseras av att jag är teamorienterad, strukturerad och engagerad. Jag känner stort engagemang för mitt jobb och är målinriktad men jag hoppas och tror att jag samtidigt kan sprida glädje till de i min närhet och bidra till att vi har kul tillsammans på jobbet.”
Är det här du?
Är du en person som brinner för att motivera och utveckla individer och som vill utveckla både laget och jaget? Är du en ansvarstagande person som bygger relationer? Ser du fördelarna och har en inre drivkraft att jobba med inkludering och jämställdhet? Då är det dig vi söker!
Du har gärna en eftergymnasialutbildning eller annan relevant utbildning med teknisk inriktning. Meriterande om du har tidigare erfarenhet inom ledarskap eller projektledning. Flytande svenska och engelska i tal och skrift är ett krav.
Om tjänsten/förmåner
Tjänsten är en tillsvidareanställning placerad i Södertälje. Arbetstiden är dagtid. Som anställd på Scania erbjuder vi förutom karriär- och utvecklingsmöjligheter i en internationell miljö andra förmåner som exempelvis personalbil, resultatbonus, tjänstepension, flexibel arbetstid, lunch till reducerat pris och mycket mer.
Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta
Märta Nylund, Verkstadschef, på tel. 08-553 860 84
Ansökan
Ansökan ska innehålla personligt brev, CV och eventuella relevanta intyg. Urval och intervjuer kommer att ske löpande, ansök senast 2024-05-13. Vi använder logik- och personlighetstester i vår urvalsprocess och en bakgrundskontroll kan komma att genomföras för denna tjänst.
Vi ser framemot din ansökan!
Scania är en världsledande leverantör av transportlösningar. Tillsammans med våra partners och kunder driver vi omställningen till ett hållbart transportsystem. 2022 levererade vi 80 238 lastbilar, 4 994 bussar samt 13 400 industri- och marinmotorer till våra kunder. Nettoomsättningen uppgick till mer än 170 miljarder kronor, varav över 21 procent var tjänsterelaterade. Scania grundades 1891 och är idag verksamt i fler än 100 länder och har cirka 57 000 medarbetare. Forskning och utveckling är huvudsakligen koncentrerad till Sverige. Tillverkning sker i Europa och Latinamerika, med regionala produktcenter i Afrika, Asien och Eurasien. Scania är en del av TRATON GROUP. För mer information besök: www.scania.com