Gruppchef till beslaget, placering Göteborg

Är du redo för en större uppgift?
Att arbeta för Polisen är att skapa trygghet i människors liv varje dag.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 33 500 medarbetare och är organiserad i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli.




ARBETSUPPGIFTER
I rollen som gruppchef har du den roliga och viktiga utmaningen att utifrån vår uppdragskompass leda och coacha dina medarbetare mot att uppnå sina och verksamhetens mål. Vi behöver dig som är en god ledare med vilja att arbeta med arbetsmiljöfrågor, som trivs med att arbeta strukturerat och har en god förmåga att representera din verksamhet. Du förstår chefsuppdraget och hur viktig din roll är för både arbetsgruppen och ledningsgruppen. Gruppen du ansvarar för har 11 medarbetare och har en blandning av civila och polisiära kompetenser.

Beslaget ansvarar för all beslagshantering i Polisområdet Storgöteborg och är en viktig del i polisområdets utredningsverksamhet. Arbetet innebär fysisk hantering av samtliga beslag men också administrativ hantering av ärendena. Det ställer krav på ordning och reda samt medför många kontakter med både samhällsmedborgare och andra verksamheter inom såväl som utanför myndigheten. För dig som gruppchef krävs en förståelse för helheten och för beslagets bidrag till det brottsförebyggande arbetet. Vi anser att arbetet underlättas av en administrativ ådra såväl som en förståelse för den logistiska utmaning som hanteringen innebär.

Vi står inför förändringar i form av flytt av all beslagsverksamhet till nya lokaler på Exportgatan, Hisingen och vi tror att du med ett tillitsbaserat ledarskap kommer hantera gruppens förändringsarbete på ett förtjänstfullt sätt.

Som gruppchef ingår du i sektionens ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdrag genomförs samt att driva sektionens och myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete. Som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten.

Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.


KVALIFIKATIONER
Detta är en möjlighet för dig som har:
• minst 6 månaders sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som arbetsledare, projektledare eller liknande inom de senaste fem åren.
• polisexamen eller annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet inom Polismyndigheten
• erfarenhet av utredningsarbete inom polismyndigheten
• erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:
• kunskap om och erfarenhet av att arbeta utifrån de regionala och eller lokala problembilderna i region Väst
• förståelse för logistik
• förståelse för förundersökningsledning
• ingått i ledningsforum
• chefs- och ledarskapsutbildning på direkt nivå

När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:

• Analys och helhetssyn
• Mål och resultat
• Utveckling och förändring
• Social säkerhet
• Muntlig och skriftlig kommunikation
• Skapa delaktighet och motivation

Läs mer om ledarkriterierna https://polisen.se/siteassets/jobbannonsdokument/polismyndighetens-ledarkriterier-overgripande-beskrivning.pdf/download?v=c11d41a147deb335a3f04ee24e779337].

Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.

Är du den vi söker? Varmt välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Övrig information
- Tillsvidareanställning som gruppchef
- Anställningen kan komma att inledas med en provanställning om du inte redan idag har en anställning i myndigheten
- Placering vid PO Storgöteborg, Utredningsjoursektion 1
Tjänsteställe: Göteborg, fn Odinsgatan och Exportgatan. Kommer bli enbart Exportgatan inom ett par år.
- Arbetstid: dagtid flex

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 15 september 2022. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polismyndighetens webbplats.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att kontakta ansvarig HR-konsult.

Om du fortsätter din ansökan digitalt kommer din ansökan hanteras via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på https://polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.