Gruppchef till Förvaltningsrätt, Göteborg

Gruppchef till Förvaltningsrätt, Göteborg

Arbetsbeskrivning

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 35 000 medarbetare och är organiserad i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli.
Arbetsplatsbeskrivning
Rättsavdelningen har drygt 750 anställda. Avdelningen består av en enhet för rättslig styrning och stöd, en enhet för förvaltningsrätt och en enhet för informationsförvalting samt sju regionalt placerade rättsenheter och ett kansli direkt under avdelningschefen.
De regionalt placerade rättssektionerna är indelade i tre verksamhetsområden: rättstillämpning, förvaltningsrätt och informationsförvaltning. Förvaltningsrätt vid rätts väst består av sju grupper som huvudsakligen är placerade i Göteborg, men medarbetare finns också placerade vid övriga polisområden inom region väst.
Inom verksamhetsområdet förvaltningsrätt handläggs bland annat ärenden gällande utfärdande och återkallande av tillstånd att inneha vapen och tillstånd att handla med vapen, samt inspektioner inom området. Vidare handläggs ärenden gällande utfärdande av tillstånd att anordna idrottstävlingar, konserter, demonstrationer och använda offentlig plats eller genomförande av sprängning. Området innefattar också handläggning av bestridanden av parkeringsanmärkning och utfärdande och återkallande av ordningsvaktsförordnanden. Vissa arbetsuppgifter utförs i nära samarbete med den polisoperativa verksamheten.
Vi söker nu dig som vill arbeta som chef för en förvaltningsrättsgrupp vid rätts Väst, med tjänstgöringsort i Göteborg. Den aktuella gruppen ansvarar bland annat för tillsyn och inspektioner enligt vapenlagen och ordningslagen, administration och fysisk hantering av vapen.
Arbetsbeskrivning
Uppdraget som gruppchef för förvaltningsrätt
Som chef för förvaltningsrätt rapporterar du till sektionschefen samt ingår i dennes ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdrag genomförs samt att driva myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete. Du har särskilt ansvar för gruppens verksamhet och dess resultat. Som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten.
Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
minst sex månaders sammanhängande erfarenhet, inom de senaste tre åren, av att ha arbetat som chef, arbetsledare, projektledare eller liknande
erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
erfarenhet av det förvaltningsrättsliga området
svensk polisutbildning, akademisk examen och/eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant.

Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:
erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultat
ingått i ledningsforum
erfarenhet av polisorganisationens verksamhet
chefs- och ledarskapsutbildning för direkt, indirekt och/eller strategisk nivå

När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:
Analys och helhetssyn
Mål och resultat
Utveckling och förändring
Social säkerhet
Muntlig och skriftlig kommunikation
Skapa delaktighet och motivation

Läs mer om ledarkriterierna.
Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.
Kontaktpersoner
Har du frågor gällande uppdraget, välkommen att kontakta rekryterande chefer:
Maria Brahm 010-5654053 eller Linn Carlsson 010-5653797
Har du frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult: thomas.blomgren@polisen.se
Fackliga företrädare
Saco-S: Andreas Johansson, 073-084 13 01
Polisförbundet, Sofia Ask, 010-563 87 10
Fackförbundet ST, Johan Gertz, 010-567 70 92
Seko Polisen, Karna Tillheden, 010-561 66 27
Övrig information
Tillsvidareanställning med funktion som gruppchef
Anställningen kan komma att inledas med en provanställning om du inte redan i dag har en anställning i myndigheten
Placering vid förvaltningsrätt i Göteborg
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning.
Välkommen med din ansökan bestående av personligt brev och CV (inga betyg eller intyg) senast 21a september via e-post till jobb.na@polisen.se. Vi tar endast emot bilagor i pdf- eller doc-format. Märk din ansökan med ref.nr. A495.281/2022 i mailets ärendemening. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via brev till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.
Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Du kan läsa mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Varmt välkommen med din ansökan!

Artiklar i detta ämnet

  1. Samverkan fack och arbetsgivare

Sammanfattning

Postadress

Stampgatan 34
Göteborg, 41101

Liknande jobb


17 december 2024

16 december 2024