Gruppchef till sektionen för IT-produktion

vid IT-avdelningen. Sista ansökningsdag: 2022-06-14


Stockholms universitet är ett av Europas ledande universitet i en av världens mest dynamiska huvudstäder. Här är mer än 34 000 studenter, 1 700 doktorander och 5 000 medarbetare verksamma inom de naturvetenskapliga och humanvetenskapliga områdena. Hos oss ger utbildning och forskning resultat.

IT-avdelningen vid Stockholms universitet sitter i öppna lokaler centralt på campus i Frescati med goda kommunikationer. Vi erbjuder en härlig arbetsmiljö, spännande utmaningar och personlig utveckling. Vill du vara med på en spännande utvecklingsresa där utbildning, forskning, studenter och verksamhetsstöd har höga förväntningar på moderna, framåtsyftande och effektiva IT-stöd? Då är det här uppdraget något för dig.

IT-avdelningen ansvarar för utveckling av plattformar och tjänster till kärnverksamheten och vi stödjer forskare, lärare, studenter och administrationen med effektiva och moderna IT-lösningar. Digitalisering är en viktig mekanism och förmåga i universitets utveckling. Vi är nu på en utvecklingsresa där stort fokus ligger på att skapa ordning och reda genom utveckling och etablering av ny och befintlig IT-styrning och IT-leverans, parallellt med att möta kärnverksamhetens behov av verksamhetsutveckling. Våra styrmodeller håller på att etableras och stort fokus ligger på kvalitet och effektivitet för den samlade IT-leveransen, från det operationella till det strategiska perspektivet.

IT-avdelningen består av fyra sektioner, där sektionen för IT-produktion har tre grupper: utveckling och förvaltning, delad infrastruktur samt support. Vi är mitt i arbetet att etablera den nya organisationen och dess nya arbetssätt och söker nu en gruppchef till utveckling och förvaltning.

Om du motiveras av utmaningar, driva förändring i en komplex verksamhet samt att skapa de bästa förutsättningarna för effektiva team, så är det här ett uppdrag för dig!

Arbetsuppgifter
Som gruppchef för utveckling och förvaltning i sektionen IT-produktion är du personalansvarig för de medarbetare som organisatoriskt är placerade i gruppen. I personalansvaret ingår också arbetsmiljö, att skapa bästa förutsättningar för dina medarbetare, regelbunden uppföljning och coachning samt årliga medarbetarsamtal. Du sitter i sektionens ledningsgrupp där du tillsammans med dina kollegor ansvarar för en leveransorganisation som levererar enligt beslutade prioriteringar med tillhörande budgetramar.

Sedan 1 januari 2022 verkar IT avdelningen i en matrisorganisation där prioriteringar sker genom vår portfölj- och produktstyrning. Du som gruppchef för utveckling och förvaltning ansvarar för att säkerställa att de team som jobbar i dina leveranser är ändamålsenligt organiserade för att möta kärnverksamhetens behov, och du kravställer på rätt kompetens till resursägande gruppchefer. Du ansvarar för att teamen har rätt förutsättningar att leverera på ett effektivt sätt med hjälp av tydliga agila processer och rätt verktyg för utveckling, test och release. Du agerar proaktivt för att röja funktionella-, tekniska- och resurshinder för att säkerställa teamens möjlighet att leverera enligt gällande prioriteringar och med flexibilitet.

För att lyckas i ditt uppdrag och säkerställa god kunskap om verksamhetens behov och dess ekonomiska förutsättningar har du ett tätt samarbete med delportföljerna, med dina kollegor i sektionen, samt övriga sektioner på IT avdelningen.

I arbetet ingår bl a:


• Budget- och personalansvar.
• Verksamhetsplanering för utveckling och förvaltning.
• Etablering av agila leveransmetoder, processer och andra arbetssätt för välmående team och effektiva leveranser.
• Ansvar för en effektiv och ändamålsenlig organisation av utvecklingsteam.
• Coacha och utveckla medarbetarna.
• Ledningsgruppsarbete.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har


• relevant akademisk utbildning eller motsvarande arbetserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant minst 3 års chefserfarenhet
• kunskap och erfarenhet av agila utvecklingsprocesser, synsätt och metoder
• erfarenhet av utveckling genom DevOps-metodik
• erfarenhet av att etablera strukturer och metodik för en effektiv utvecklingsorganisation, såsom testramverk, releasehantering och kvalitativ uppföljning
• erfarenhet av intäkts- och kostnadsbudgetar.

Det är meriterande om du har erfarenhet av agil portföljstyrning och produktstyrning i en matrisorganisation. Det är ytterligare meriterande om du har erfarenhet av organisationsdesign i en agil produktkontext.

Som person är du engagerad, strukturerad och utvecklingsorienterad. Du har ett agilt lösningsorienterat mindset och en god kommunikativ förmåga. Du är noggrann, ansvarstagande och har fokus på att leveranserna möter kärnverksamhetens behov. Du är flexibel i ditt sätt att anpassa dig till ändrade omständigheter, tar dig an nya utmaningar med trygghet och mod samt har en positiv attityd.

Som ledare är du lyhörd, har ett coachande förhållningssätt, och har lätt för att skapa förtroendefulla och tillitsfulla relationer med dina medarbetare. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Anställningsvillkor
Anställningen avser heltid och gäller tills vidare med sex månaders provanställning. Stockholms universitet tillämpar individuell lönesättning, ange därför gärna löneanspråk. Tillträde snarast.

Stockholms universitet strävar efter att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Kontakt
Närmare information om anställningen lämnas av tf Gruppchef för Utveckling och förvaltning, Eric Lindström, eric.lindstrom@su.se eller tf Sektionschef Gun Lindh, gun.lindh@su.se.

Fackliga företrädare
Ingrid Lander (Saco-S), tfn 0708-16 26 64, saco@saco.su.se, Alejandra Pizarro Carrasco (Fackförbundet ST/Lärarförbundet), tfn 08-16 34 89, alejandra@st.su.se, samt seko@seko.su.se (SEKO).

Ansökan
Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Bifoga endast personligt brev och CV. Kopior på betyg och intyg tar du med vid en eventuell intervju.

Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning.

Välkommen med din ansökan!


Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.