OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vår avdelning Sensor Services är inne i en spännande och expansiv fas. Vi söker därför nu en kollega med coachande ledaregenskaper som vill vara med att leda ett av våra härliga team. Har du ett teknikintresse? Utmanas du av att utveckla verksamhet och människor? Vill du vara med och göra Sverige säkrare? Då är detta jobbet för dig!
Din roll som Gruppchef inom Sensor Services
På Sensor Services arbetar vi med tekniska tjänster och utredningar, verkstadsarbeten, reparationer och underhåll av olika markradarsystem, driftsupport på radaranläggningar inom spaningsradar, väderradar och landningsradar som finns runtom i landet. Arbetet sker i en nära dialog och fint samarbete med våra kunder. Avdelningen består idag av ett 40-tal engagerande medarbetare i Arboga med stor blandning av kompetenser och åldrar.
Du kommer arbeta som Gruppchef i Sektionen Spaningsradar. Sektionen ansvar för driften av underhållsverksamheten av radaranläggningar som företrädesvis finns i Svenska försvarsmakten runt om i Sverige samt också vår egna Mek- och Elverkstad. Gruppen som du ansvarar över består idag av ca 15 medarbetare.
I din roll kommer det att finns goda möjligheter att vara med och påverka både arbetssätt, flöden och samtidigt växa som individ och ledare. Du kommer att ha personal-, budget-, verkstad och arbetsmiljöansvar samt leda och fördela arbetet för dina medarbetare. Du arbetar målmedvetet med att skapa rätt förutsättningar för att tillsammans med medarbetarna kunna prestera ett gott resultat.
Exempel på arbetsuppgifter i rollen
* Skapa förutsättningar för att driva & leda
* Förbättringsarbeten
* Samarbeten med kund
* Utveckling av verksamhet och personal
* Leda och fördela arbetet i projektet/uppdragen
* Verkstadsplanering
* Ansvara för avdelningens Lager och Logistikflöden
* Säkerställa att vi arbetar enligt de krav vi har från myndigheter och kunder.
* Ha en nära och regelbunden kontakt med närliggande verksamheter och kunder för att skapa förutsättningar för ett gott och effektivt samarbete
* Arbeta i affärsstödssystem IFS
Vem är du?
För att lyckas och trivas i rollen bör du ha erfarenhet från en ledande position. Vi ser gärna att du har arbetat med projektledning eller förändringsledning exempelvis inom produktion, teknik eller lager.
Har du tidigare erfarenhet av att arbeta med FMV eller Försvarsmakten är detta meriterande.
Du trivs i en varierad roll där du får möjlighet att arbeta med helhetsperspektivet, samtidigt som din förmåga att sätta dig in i detaljer kommer till nytta. Du har god kommunikations- och samarbetsförmåga som leder till förtroendefulla relationer med personer i din omgivning.
Som gruppchef är du en viktig kulturbärare på enheten och vi lägger därför stor vikt vid personliga egenskaper. Vi söker dig som är engagerad, lyhörd och kommunikativ med stor ansvarskänsla och affärsmässighet. Då kompetensutveckling är en kärnfråga hos oss ser vi gärna att du har ett coachande förhållningssätt och ett genuint intresse att ge stöd åt dina medarbetare att utvecklas utifrån sina förutsättningar och förmågor.
Du kommer ingå i ledningsgruppen där vi utbyter erfarenheter och tillsammans bidrar till att sätta arbetssätt och metoder på plats för att möjliggöra bästa förutsättningarna för Sensor Services.
Då våra tjänster innebär arbete som omfattas av försvarssekretess kan det krävas att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med registerkontroll.
Låter det intressant? Hör av dig till oss eller skicka in din ansökan direkt! Urvalet sker löpande.
Kom & Gör Skillnad
Vi tror att man gör ett bättre jobb om man kan fokusera på rätt saker, därför gör vi det lätt att kombinera jobbet med vardagen. Vi satsar på våra medarbetare, de utgör kärnan, hjärnan och hjärtat i vår verksamhet. Dessutom står vi på en stadig grund av högteknologi, forskning och anställningstrygghet med försvars- och säkerhetskoncernen Saab som ägare.
För oss handlar det om hållbarhet - vi vill bli branschens mest hållbara företag och för att vara ett hållbart företag i en hållbar framtid behöver vi investera i våra medarbetare. För oss är din återhämtning, dina utvecklingsmöjligheter och din trygghet lika viktigt som företagets framgång - utan våra medarbetare står vi stilla.
Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss? Läs mera här: Att arbeta på Combitech
Kontaktpersoner på detta företaget
Camilla Jaconelli
+46 313375925, +46 734180925
Daniel Östling (Göteborg)
+46 31 337 58 15, +46 73 4180815
Dulce Goncalves
+46 31 3375801, +46 73 4180801
Roger Nilsson
+46 733175094
Erik Grundberg (Trollhättan)
+46 734 186495
Per Salander
+46 31-3375810, +46 734-180810
Marina Johannesson
+46 31-3375802, +46 734-180802
Anders Magnusson
+46 31 3375907, +46 734 180907
Jonas Raber
+46 734-376372
Susann Bergman
+46 734-378672