Gruppledare till beställarenhet äldreomsorgen Östermalm

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Äldreomsorgsavdelningen på Östermalms stadsdelsförvaltning har genomgått en verksamhetsförändring med syfte att ytterligare förbättra arbetssituationen för både medarbetare och chefer.

Vi gör detta genom ett närvarande, tydligt och tillgängligt ledarskap, där roller, ansvar och befogenheter är tydliga. Delaktighet, tillit och engagemang ska genomsyra hela organisationen.

Beställarområdet är organiserat i tre enheter, områdesstöd och två biståndsenheter. Varje enhet leds av en enhetschef. Inom beställarområdet finns myndighetsutövningen, biståndshandläggning och riksfärdtjänst. Enheterna leds av en områdeschef.


I vårt fortsatta utvecklingsarbete instiftar vi nu två nya roller i verksamheten, gruppledare och metodutvecklare. Metodutvecklaren arbetar övergripande inom hela beställarområdet. Gruppledaren arbetar fokuserat inom en av biståndsenheterna och vi söker nu två gruppledare, en till respektive biståndsenhet.

 

Ditt uppdrag som gruppledare

I rollen som gruppledare leder du andra utan att vara chef. Du har en viktig roll i att stödja och coacha våra biståndshandläggare i deras dagliga arbete. Tillsammans med enhetschef ansvarar du för att leda och fördela arbete kring ärenden och handläggning. Du kommer att vägleda i komplicerade ärendesituationer och ansvara för viss ärendedragning. Du har delegation att fatta beslut om insatser och är behjälplig i olika yttranden, överklagan, muntlig förhandling, begäran om anstånd mm. Ditt arbete bidrar till att handläggningen sker snabbt, effektivt och rättssäkert.

I rollen ingår visst kostnadsansvar samt personalplanering vid semester och oplanerad frånvaro. Du medverkar vid rekrytering samt planerar för och håller i metod- och enhetsmöten. Som gruppledare är du direkt underställd enhetschef.



Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig med god ledarskapsförmåga och som trivs med att arbeta i en ledande roll där du leder arbetet mot uppsatta mål. Du har förmåga att skapa ett bra arbetsklimat och förutsättningar för ett gott medarbetarskap. Du kommer med initiativ och nytänkande där du involverar andra och du kan omsätta dina idéer till konkret handling. Du handlar i enlighet med fattade beslut och kommunicerar på ett tydligt sätt så att ditt budskap når fram och att förväntningarna är klara från alla parter. Vidare är du är duktig på att prioritera och har förmåga att skapa struktur och ordning. Du håller dig uppdaterad och fungerar som en kunskapsresurs åt andra. Du drivs av att arbeta mot mål och att fokusera på resultat.

För den här tjänsten krävs:

- socionomexamen eller annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms likvärdig
- aktuell erfarenhet av myndighetsutövning inom äldreomsorg
- mycket goda kunskaper om handläggningsprocessens alla delar – utredning, beslut och uppföljning
- god juridisk kompetens inom området med goda kunskaper om relevant lagstiftning och rättspraxis
- hög IT-mognad med goda kunskaper i verksamhetsspecifika system
- att du kan uttrycka dig mycket väl på svenska i tal och skrift

Det är meriterande om du har:

- erfarenhet av att samordna arbete och leda andra
- erfarenhet av muntliga förhandlingar
- arbetat med myndighetsutövning inom Socialpsykiatrin och LSS
- arbetat med myndighetsutövning inom äldreomsorgen i Stockholms stad.


I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga förmågor och färdigheter.

 

Välkommen med din ansökan!

 

Övrigt

Läs gärna mer om att jobba i Stockholms stad https://jobba.stockholm/.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.