Gruppledare till Enheten för personer med funktionsnedsättning

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Välkommen till Enheten för personer med funktionsnedsättning
Tillsammans arbetar vi utifrån uppdraget att genom väl utredda och målformulerade biståndsinsatser stödja och stärka vår målgrupps förmåga till ett självständigt liv.

Verksamheten bedrivs utifrån politiska mål, övergripande lagstiftning, rättspraxis samt lokala riktlinjer. Vi handlägger ansökningar om bistånd enligt SoL, LSS och Lagen om riksfärdtjänst.  Målgruppen är personer med fysiska och/eller kognitiva funktionsnedsättningar i åldern 0-65 år. 

Vi erbjuder en trivsam och välkomnande arbetsplats som präglas av kunnighet, hjälpsamhet, nyfikenhet och ett stort intresse att utveckla arbetssätten för att på bästa sätt möta vår målgrupp.

Uppdraget som gruppledare
Som gruppledare på enheten leder och fördelar du arbetet på enheten. Du driver arbetsgruppen mot verksamhetens mål och ger stöd samt handleder medarbetare i det dagliga arbetet. Gruppledaren på enheten ingår i ledningsgrupp tillsammans med enhetens enhetschef. Rollen kräver en hög tillgänglighet. Det ställs stora krav på god samverkan både internt med enheterna inom samma förvaltningen samt med övriga förvaltningar inom Stockholms stad. Det är även ett krav på god samverkansförmåga med externa samarbetspartners så som försäkringskassa, regioner, utförare och andra kommuner.

Stor vikt läggs på god kunskap om lagstiftning och aktuell rättspraxis. Stor vikt läggs också vid medveten budgetuppföljning och kostnadsmedvetenhet utifrån politiskt fattade beslut. Vi arbetar ständigt med att utveckla vår egen verksamhet och du förväntas ta aktiv del i detta genom att tillsammans med handläggare och enhetschef uppmärksamma utvecklingsområden och även implementera nya arbetssätt. Gruppledaren kommer att vara sammankallande till enhetens metodtider och planera innehållet tillsammans med handläggarna. Handläggarna håller i metodmötet tillsammans med gruppledaren. 

Din kompetens och erfarenhet
För att du ska vara vara aktuell för tjänsten behöver du ha en socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren.

Vi söker dig som har flerårig erfarenhet av av myndighetsutövning inom området funktionsnedsättning. Erfarenhet av arbetsledande position är meriterande. Det är meriterande om du har arbetat i Paraplysystemet samt med Stockholms stads utredningsmaterial DUR. 

För att lyckas i rollen behöver du vara en tydlig och kommunikativ ledare som har förmågan att se till helheten i verksamheten. Du har god samarbetsförmåga och drivs av att utveckla och uppnå goda resultat och enhetens uppsatta mål. Du har en förmåga att behålla lugn och tydlighet även i pressade situationer för att kunna ge bra stöd till handläggarna.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Välkommen med din ansökan!

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Om Kungsholmens stadsdelsförvaltning

Kungsholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms 13 stadsdelsförvaltningar och omfattar de tre öarna Kungsholmen, Lilla Essingen och Stora Essingen.



Inom stadsdelsförvaltningen arbetar ca 1 200 medarbetare, som ansvarar för bland annat äldreomsorg, förskola, socialtjänst, omsorg om personer med funktionsnedsättning och stadsmiljö. Tillsammans arbetar vi för att ständigt utveckla våra verksamheter och ge bra service till alla som lever sitt liv på Kungsholmen och Essingeöarna. Besök och följ gärna vår https://facebook.com/kungsholmensdf där kan du läsa mer om våra verksamheter.