Gruppledare till Framtid Stockholm

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Socialförvaltningen i Stockholms stad har en övergripande och samordnande roll för socialtjänstens individ och familjeomsorg och funktionshinderområdet. Här skapas goda förutsättningar för att möta invånare i behov av socialtjänstens stöd. I nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna bidrar vi till en modern, digital, rättssäker, likställd och kunskapsbaserad socialtjänst och vi har ett starkt utvecklingsfokus. Inom förvaltningen erbjuds ett stort utbud av stödinsatser till stadens invånare och utbudet förändras utifrån stockholmarnas behov och stadsdelsförvaltningarnas önskemål. Arbetet sker ofta i nära samverkan med andra myndigheter, civilsamhälle och näringsliv. Socialförvaltningen ansvarar också för stadens serverings- och tobakstillstånd och utför tillsyn.



Välkommen till oss

Framtid Stockholm är en enhet inom Socialförvaltningen där vi arbetar med öppenvårdsinsatser för barn, unga och familjer som ett komplement till stadsdelsförvaltningarnas egna insatser, samt med att utveckla och utbilda i strukturerade föräldraskapsstödsprogram.

SKKP (särskilt kvalificerad kontaktperson) arbetar med behandling av unga 15-21 år med kriminellt beteende och särskilt vårdbehov, i syfte att få till en livsstils- och beteendeförändring. Arbetet bedrivs efter dom eller på frivillig bas, efter biståndsbeslut. Insatsen är avsedd att på hemmaplan tillgodose den unges behov av särskilt stöd för att motverka risk för missbruk, brottslig verksamhet eller annat socialt nedbrytande beteende. I insatsen ingår att se vilka eventuella bakomliggande faktorer som kan påverka fortsatt kriminalitet.

Nu söker vi dig som vill arbetsleda en grupp erfarna och kompetenta socialsekreterare som precis som du har ett starkt engagemang för ungas livsvillkor.

Vi erbjuder

På Socialförvaltningen har vi flexibel arbetstid samt vinter- och sommartid. Som anställd har du möjlighet till semesterväxling, flextid och friskvårdsbidrag. Du har även möjlighet att köpa årskort till Stockholms stads simhallar med gym och gruppträning till ett förmånligt pris. Därutöver har du som anställd i Stockholms stad rabatt på ett flertal andra gym och träningsanläggningar.

Din roll

Rollen som gruppledare för SKKP innebär bland annat att leda och fördela det dagliga arbetet, samverka med stadsdelsförvaltningar samt nära samverkan med den andra gruppledaren och ledningsgrupp på Framtid Stockholm. I rollen ingår även att samordna och driva metod- och utvecklingsarbete i tätt samarbete med biträdande enhetschef och sektionens andra gruppledare. I rollen ligger också ett extra samverkansansvar för Framtid Stockholms filial i Järva. Du ingår i enhetens resultatledningsgrupp och bidrar i det gemensamma ansvaret för hela enheten. 

Verksamheten leds av biträdande enhetschef och gruppledare. Arbetsgruppen består av nio socialsekreterare, varav sju är placerade på Framtid Stockholm Rosenlund och två på Framtid Stockholm Järva.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

socionomexamen
aktuell och flerårig erfarenhet av socialt behandlingsarbete med ungdomar med normbrytande beteende
ledarerfarenhet som exempelvis gruppledare, projektledare, samordnare eller liknande
erfarenhet av arbete med ungdomar inom socialtjänstens myndighetsutövning
god kunskap kring ungdomsfrågor gällande ungdomar och kriminalitet, missbruk/substansbruk samt om psykisk och fysisk hälsa
god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har:

utbildning inom MI, KBT, systemteori och kriminologi
erfarenhet av arbete med ungdomskontrakt 
kunskap och erfarenhet av systemiskt arbetssätt
kunskap och erfarenhet av samverkan och ungdomsfrågor på stadsövergripande nivå inom Stockholms stad.

För att lyckas i rollen som gruppledare behöver du ha helhetssyn, vara proaktiv och drivande/aktiv i utvecklingsarbete. Du är nytänkande och öppen för olika perspektiv samt mål- och resultatorienterad. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och bidrar till ett gott samarbete genom att ha ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt. Det är av stor vikt att du har integritet och har väl grundade och tydliga värderingar som avspeglas i uttryck och handlingar.

Låter jobbet spännande? Välkommen med din ansökan! Du behöver inte bifoga personligt brev när du ansöker till oss.

Vi lägger stor vikt vid motivation, engagemang och personlig lämplighet.

Övrigt

I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kompetens inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi utgå ifrån ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.