Gymnasielärare inom kyl-och värmepumpsteknik

Kvalifikationer
Kvalifikationer:
Arbetslivserfarenhet krävs

Utbildning:
Krav: minimum gymnasial utbildning

Språk
Krav: Svenska i tal och skrift


Din profil
Du innehar relevant utbildning, ämneskompetens och/eller erfarenhet.
Du är en trygg förebild samt förmedlar ett positivt och sunt förhållningssätt.
Vi tror även att du som söker jobbet:
- är bra på att förhålla sig till nya situationer
- brinner för Kyl-och värmepumpsteknik, Installation, service, elkraftteknik samt att utbilda barn och ungdom
- är tydlig och strukturerad i klassrummet samtidigt som du är ödmjuk

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.Är du en nyfiken och engagerad person som är trygg i dig själv och kan möta barn och elever där de befinner sig? Står du för våra värdeord, ansvar, driv och personlighet?
Är du dessutom bra på att förhålla dig till nya situationer, är strukturerad och lyhörd samt behärskar svenska i tal och skrift? Då tycker vi att du ska söka dig till oss som vikarie.


För att få jobba hos Lärarpartner måste du även kunna uppvisa ett godkänt UTDRAG UR BELASTNINGSREGISTRET enligt lagen: 2010:800.

Dina arbetsuppgifter
När du arbetar som vikarie hos lärarpartner så ersätter du skolans ordinarie personal vid dess frånvaro. Du ansvarar för- och leder undervisningen utifrån ordinarie lärares planering. Uppdraget löper troligen under hela HT-20 och börjar vid 200810.

Arbetsuppgifterna är dagtid och 35 h veckan på arbetsplatsen och dagarna startar kl 8.00 varje dag.


Vad innebär det att arbeta hos lärarpartner?
Lärarpartner erbjuder dig ett stimulerande och omväxlande arbete. Vi följer upp samt ger stöd och vägledning i ditt arbete. När du arbetar för lärarpartner så finns vi där för dig när du behöver stöd och vägledning i ditt arbete.

Anställningsvillkor:
Behovsanställning med timlön. Du kommer vara anställd via Lärarpartner.

Om oss
Sedan 2006 har Lärarpartner underlättat bemanning och rekrytering för skolor och förskolor i hela Göteborgsregionen med samma intention då som nu. Att våra tjänster ska bidra till att vardagen fungerar för våra kunder samt attrahera fler pedagoger till branschen.
Det är viktigt för oss att bemanna rätt person på rätt plats vilket är en av anledningarna till att vi vill lära känna och träffa alla våra vikarier personligen innan vi anställer någon.