OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Är du en initiativtagande person som har mod och trygghet att driva utveckling? Nu går vår verksamhetschef för hälso- och sjukvården i välförtjänt pension och vi söker hennes efterträdare.
Hälso- och sjukvård är ett spännande verksamhetsområde där det nu händer mycket. Tvärprofessionellt teamarbete och samverkan är verksamhetens nyckelfaktorer, på såväl lokal, regional som nationell nivå. Framför allt sker just nu ett intensivt utvecklingsarbete tillsammans med regionen inför omställningen till ”Nära vård”. Fokus i nära framtid är att möjliggöra vård i patientens hemmiljö, bland annat med hjälp av ökad mobilitet.
Arbetsuppgifter
Som hälso- och sjukvårdschef representerar du och företräder förvaltningen i hälso- och sjukvårdsfrågor mot politik och allmänhet. Du leder, utvecklar och styr hälso- och sjukvården mot uppsatta mål, politiska beslut och efter givna ekonomiska förutsättningar och ramar.
Verksamhetsområdet består av två enheter; sjuksköterskeenheten och rehabenheten. Rehabenheten har 34 medarbetare som är arbetsterapeuter, fysioterapeuter/sjukgymnaster, anhörigkonsulent och aktivitetssamordnare. Sjuksköterskeenheten har 42 medarbetare och en egen enhetschef. Du kommer ha övergripande ansvar för verksamhetsområdet samt personalansvar för rehabenheten och sjuksköterskornas enhetschef. Du kommer också att arbeta nära kommunens MAS (medicinskt ansvarig sjuksköterska) och MAR (medicinskt ansvarig för rehabilitering).
Organisatoriskt är du direkt underställd förvaltningschefen och ingår i den övergripande förvaltningsledningsgruppen. Där medverkar du till att skapa förutsättningar för att både dina och förvaltningens övriga medarbetare ska kunna genomföra sina uppdrag på bästa möjliga sätt. Till din hjälp finns även stödfunktioner som ekonom, kommunikatör, HR-strateg och utvecklare. Vi arbetar aktivt med att utveckla våra chefer bland annat genom interna chefsutbildningar och kommunens chefsforum.
Kvalifikationer
Du har en för uppdraget relevant högskoleutbildning (till exempel som legitimerad sjuksköterska, arbetsterapeut eller fysioterapeut/sjukgymnast) med goda kunskaper inom den lagstiftning som styr vår verksamhet, bland annat HSL, LSS och SoL.
Vi letar efter en trygg ledare som tidigare haft chefsansvar kopplat till personal-, budget- och arbetsmiljö, med fördel inom vård och omsorg. Du är professionell med integritet och är tydlig i din kommunikation, där du skapar engagemang och delaktighet. Kanske har du till och med varit chef över chefer förut?
Att aktivt driva utvecklings- och förändringsarbete samt systematiskt kvalitetsarbete är ingen nyhet för dig och du är van att arbeta inom en politiskt styrd organisation. Du har ett mål- och resultatorienterat förhållningssätt som du sprider vidare ut till medarbetare och andra i organisationen. Du tar inte bara ansvar för dina frågor inom verksamhetsområdet utan kan se utifrån hela förvaltningens bästa i agerande och beslut. Vi lägger vikt vid din förmåga och vilja till ett gott samarbete och samverkan med andra. Med fördel har du med dig erfarenhet av samverkan med andra aktörer internt och externt.
Låter det intressant?
Varmt välkommen med din ansökan!
Villkor
Intervjuer kommer att ske 21/5 och 28/5.
Fackliga kontaktpersoner:
Vårdförbundet, Susanna Carlzon - 0221-256 49
Vision Köping - 0221-251 30
Sveriges arbetsterapeuter, Nina Clefberg - 0221-250 00
Fysioterapeuterna, Tobias Jourdain - 0221-257 30
Kommunal Köping - 010-442 70 00
Vår kommun
Köping ligger i Västra Mälardalen mellan Örebro, Västerås och Eskilstuna. Med våra 26 000 invånare är vi en lagom stor kommun där nära samarbeten blir möjliga. Att arbeta i kommunen är betydelsefullt och gör direkt skillnad i köpingsbornas vardag.
Köpings kommun har gjort sitt medieval för rekrytering och undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.