Hälsosamordnare

APC utveckling

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Vill du arbeta i en ny roll som hälsosamordnare?
Vi söker dig som vill arbeta som hälsosamordnare i Geografiskt hälsouppdrag som syftar till att stärka välbefinnande och minska ojämlikhet i hälsa för invånarna i Uppsala län. Vi söker dig som vill vara en del av vårt gäng och tillsammans med oss skapa ett strategiskt proaktivt hälsofrämjande arbete i vår Region.

Det här är en unik chans att vara med i den omställning av hälso- och sjukvården som pågår i alla regioner och kommuner i Sverige. Region Uppsala utvecklas för att möta befolkningens behov av vård och omsorg. En viktig hörnsten i omställningsarbetet är att fokusera mer på förebyggande och hälsofrämjande insatser.

Region Uppsala och Nära vård och hälsa satsar på trygga anställningar och bra förmåner, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Ditt uppdrag?
Som hälsosamordnare verkar du för att stärka och bibehålla invånarnas fysiska, psykiska och sociala välbefinnande i det geografiska området. Du bistår också i det lokala omställningsarbetet till en god och nära vård.

Som hälsosamordnare har du ett strategiskt planerings- och samordningsansvar för att i nära dialog med interna och externa aktörer genomföra hälsofrämjande insatser i grupper i befolkningen. Det kan till exempel vara insatser inom sakområdena tobak, riskbruk av alkohol, goda matvanor, fysisk aktivitet, sömnvanor och stress. I dina arbetsuppgifter ingår även att regelbundet kartlägga, analysera och följa upp det hälsofrämjande arbetet.?

Uppdraget innebär ett proaktivt arbete som utgår från lokala vårdcentraler i länet och sker i samverkan med såväl kommunala verksamheter som andra aktörer i lokalsamhället. Det hälsofrämjande arbetet riktar sig till alla kommunens invånare, inte endast de listade på vårdcentralen.

Hösten 2021 anställdes fem hälsosamordnare i länet och nu utökar vi uppdraget och vi anställer ytterligare sex hälsosamordnare för ett lokalt strategiskt hälsoarbete i följande kommuner/länsdelar: Enköping, Håbo, och Östhammar, samt i Uppsala kommun vid Kungsgärdet, Centrala staden och Årsta.

Vi erbjuder sex tillsvidareanställningar på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. I uppdraget får du ett omväxlande och stimulerande arbete i nära samarbete med andra hälsosamordnare och kollegor i regionens verksamheter. ?

Din kompetens?
Vi söker dig med minst en treårig högskoleutbildning inom folkhälsovetenskap och/eller hälsopedagogik. Du behöver ha goda kunskaper och erfarenheter av arbete inom sakfrågorna tobak, riskbruk av alkohol, goda matvanor, fysisk aktivitet, sömnvanor och stress. Du behöver goda kunskaper i att uttrycka dig både i skrift och tal på svenska. För att vara framgångsrik i arbetet krävs att du har stor kapacitet att arbeta självständigt med god struktur samt planeringsförmåga. Då uppdraget är nytt och i en etableringsfas är det även viktigt att bidra i utvecklingsarbetet i det länsgemensamma nätverket av hälsosamordnare som leds av länssamordnaren.

Du är en god kommunikatör och vi fäster stor vikt vid din förmåga att bygga och vidmakthålla nätverk med samarbetsaktörer. Det är med dessa som du initierar och driver hälsoarbetet framåt inom det geografiska området. Det är meriterande om du har erfarenhet av samverkan med kommunala verksamheter och andra aktörer i samhället i liknande uppdrag. Meriterande är också erfarenhet av att arbeta med olika kulturer gällande hälsofrågor. ?

Vi ser vidare att du är resultatorienterad och har erfarenhet av att planera och leda processer mot uppsatta mål. Arbetet förutsätter goda kunskaper i att följa upp och presentera statistik till exempel med hjälp av Office-programmen. B-Körkort krävs då det i tjänsten ingår att anordna/delta i lokala aktiviteter även i glesbygden.?

Detta är en tjänst för dig som är idérik, samhällsintresserad och motiverad av att arbeta utifrån ett hälsofrämjande perspektiv för en mer jämlik hälsa. Vi fäster stort värde vid personliga egenskaper. ?

Vår verksamhet?
Akademiskt primärvårdscentrum (APC) Utveckling tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. APC Utvecklings uppdrag är att stödja verksamheterna för att nå fastställda mål. Vi är förvaltningens stöd i primärvårdsgemensamma utvecklingssatsningar, projektarbeten och i specifika utredningsuppdrag. Vi arbetar också till stor del med omställningen till Effektiv och nära vård i Region Uppsala. Du kommer att ingå i en stor, multiprofessionell verksamhet med kunniga kollegor.

Vill du veta mer?
Vill du veta mer om uppdraget är du välkommen att kontakta länssamordnare för Geografiskt hälsouppdrag Helena Wallin Eriksson, på tel 018-611 76 73 eller e-post helena.wallin.eriksson@regionuppsala.se Vill du veta mer vår övergripande verksamhet är du välkommen att kontakta verksamhetschef för Akademiskt primärvårdcentrum Utveckling Hanna Fagerlind, e-post hanna.fagerlind@regionuppsala.se.

Fackliga representanter nås via växeln för Region Uppsala, 018-611 00 00.

Ansökan
Ansök via länken nedan. Bifoga CV och andra relevanta bilagor som styrker din kompetens. Vi vill ha din ansökan senast 25 september 2022. Intervjuer sker löpande under rekryteringstiden. Ange gärna i ansökan om du har preferenser till någon/några specifika länsdelar.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.