Hamnmästare

Visingsötrafiken

Arbetsplatsbeskrivning
Jönköpings kommun är huvudman för färjetrafiken mellan Gränna och Visingsö. På hamnkontoret i Gränna ansvarar vi för att boka fordon och se till att rätt fordon kommer med rätt färja. Vi guidar resenärer till en bra reseupplevelse och arbetar nära Trafikverkets personal som kör färjorna.

Arbetsuppgifter
På hamnkontoret i Gränna ansvarar du tillsammans med kollegor för att boka, sälja biljetter och hjälpa resenärer att få en god upplevelse av resan till Visingsö. Merparten av arbetet innebär att ta emot bokningar via telefon, vägleda kunder och sälja biljetter och resekort på plats. Under lågsäsong är ni två medarbetare som bemannar kontoret och under högsäsongen, mellan maj till september, kan ni vara upp till åtta personer samtidigt. Under högsäsong kan arbetsdagen även innehålla visst arbete utomhus.

Din kompetens
Du har lägst gymnasiekompetens, erfarenhet inom serviceområdet och gärna tidigare erfarenhet av försäljning. Har du kunskap om hur färjetrafik fungerar ser vi det som meriterande. Du tar ansvar för ditt arbete och kan strukturera din arbetsdag. Som person är du serviceinriktad och mån om att ge varje kund en bra upplevelse. Arbetet ställer stora krav på flexibilitet och att snabbt kunna ställa om. Du är bra på att samarbeta med andra.

Välkommen till oss
Som Hamnmästare är du en del av Jönköpings kommuns Tekniska kontor och tillhör verksamheten Visingsötrafiken inom avdelningen Gata Park Skog. Gata Park Skog ansvarar för drift, underhåll och nyanläggning av kommunens gator, park- och grönområden, torg och Visingsötrafiken. Läs mer om Tekniska kontoret här (https://jonkoping.powerinit.com/Modules/Recruitments/h%C3%A4r%20https:/www.jonkoping.se/kommunpolitik/kommunensorganisation/forvaltningar/tekniskakontoret.4.74fef9ab15548f0b8002388.html) och vad vi erbjuder dig här (https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html).

Vi vill att medarbetarskap i Jönköpings kommun kännetecknas av:

• Förutsättningar och vilja till delaktighet
• Medvetenhet och ansvar för verksamhetens utveckling
• Professionellt förhållningssätt och lyhördhet
• Strävan efter att öka sin självinsikt och stimulera varandra till ökat samarbete.

Övrigt
Helgarbete förekommer under perioden mars till oktober. Tjänsten är ett vikariat på 80-100% efter överenskommelse. Intervjuer planeras till vecka 48.

Upplysningar
Reimer Selero, Verksamhetschef, reimer.selero@jonkoping.se 036-102633
Rebecca Färgh, Vision, rebecca.fargh@vision.se


Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som anläggningsarbetare.


Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.