OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
MSB utvecklar, tillsammans med andra, individens och samhällets förmåga att förebygga och hantera olyckor och kriser. Vi arbetar genom kunskapsuppbyggnad, stöd, utbildning, övning, reglering, tillsyn och eget operativt arbete i nära samverkan med kommuner, landsting, myndigheter, företag och organisationer för att uppnå ökad trygghet och säkerhet på alla samhällsnivåer – från lokalt till globalt.
Avdelningen för utveckling av beredskap ska bidra till att aktörer, som har ett ansvar vid olyckor och kriser, kan förbereda förmågan att begränsa konsekvenserna av inträffade händelser, kan leda och fatta beslut inom det egna ansvars- och verksamhetsområdet och kan samverka med andra. Avdelningen bidrar med kunskap, metoder, tekniskt stöd samt utbildning och övning för detta.
Enheten för utbildningssamordning (USAM) ansvarar för att samordna, inrikta, utveckla, beställa, utvärdera och kvalitetssäkra utbildningsinsatser.
I detta ingår att kartlägga och bedöma målgruppernas behov av utbildning inom området samhällsskydd och beredskap. Enheten ska löpande utveckla beställarrollen och ha god kunskap om kursutbudet inom området. I enhetens ansvar ingår även urval och antagning till utbildningar. Enheten ska vidare säkerställa att det finns en process för att resultat och erfarenheter från forskning, övningar, observatörsinsatser, händelser och underlag från övriga delar av myndigheten omhändertas i utbildningsverksamheten.
Vi söker nu en medarbetare som ska arbeta med kursutveckling inom myndighetens ansvarsområden; skydd mot olyckor, krisberedskap och civilt försvar.
Arbetsuppgifter
Som handläggare för kursutveckling ska du, i samverkan med MSB:s verksamhetsställen i Revinge och Sandö, externa leverantörer och sakkunniga inom och utanför myndigheten, vara drivande i MSB:s arbete med kursutveckling.
I din roll kommer du fungera koordinerande mellan olika experter, sakkunniga och undervisande personal. Du kommer att arbeta med utveckling av olika kurser inom myndighetens ansvarsområde. Tjänsten kommer också innebära att arbeta fram kurs- och utbildningsplaner, bidra till pedagogisk utveckling samt kvalitetssäkring av de utbildningar och kurser som myndigheten själv tillhandahåller, beställer eller upphandlar av andra aktörer.
Kompetensprofil
Vi söker dig som antingen har en ämneslärarexamen med inriktning mot äldre åldrar eller akademisk examen med pedagogisk inriktning Det är meriterande med erfarenhet av utveckling av utbildning inom olika utbildningsformer och nivåer.
I din roll som kursutvecklare är du beroende av samarbete och ett strukturerat arbetssätt, varför tjänsten också kräver god samarbetsförmåga, initiativförmåga och förmåga att stukturera arbetet efter behov.
Du ska kunna uttrycka dig väl i tal och skrift såväl på svenska som på engelska.
MSB ska vara en öppen, kompetent och drivande myndighet. Vårt arbete med jämställdhet och mångfald präglas av detta och är inriktat mot att skapa en arbetsplats där skiftande erfarenheter och bakgrund tas tillvara
Övrigt
Enheten består av 20 medarbetare, tjänsten är en tillsvidareanställning och är placerad i Karlstad. MSB tillämpar provanställning.
Din ansökan
ska vara inkommen till MSB senast den 22 mars 2015 märkt med referensnummer 2015/16. Har du frågor så är du välkommen att kontakta tf. enhetschef Anders Axelsson eller verksamhetsansvarig Per Hulling. Fackliga företrädare är Marie Norrby, SACO, Jassin Nasr ST och Ann-Britt Paradis SEKO. Samtliga nås på växelnr 0771-240 240.
Kontaktpersoner på detta företaget
Claes-Uno Brask, Enhetschef
0771-240 240
Lars Löfkvist, Projektledare
0771-240 240