Handläggare inom social hållbarhet, mänskliga rättigheter och uppdrag om fu

Länsstyrelsen är regeringens representant i länet och arbetar för att främja och lyfta Uppsala län. Vi verkar som en samlande kraft för länet och har verksamhet inom samhällsplanering, lantbruk och landsbygd, krisberedskap, djur och natur, sociala frågor, kulturmiljö, klimat och energi, näringslivsutveckling och allmän förvaltning. I dessa verksamheter har vi ett ansvar att väga olika sakintressen mot varandra för att fatta beslut och driva frågor som på bästa sätt gynnar länets utveckling som helhet. Vi arbetar med utvecklingsfrågor, att samordna länets kommuner i olika frågor, ge bidrag och stöd till olika verksamheter och att se till att lagar och riktlinjer följs. Landshövdingen är chef för Länsstyrelsen.

På Länsstyrelsen i Uppsala län arbetar cirka 190 personer. Vi är en arbetsplats som präglas av kunskap, öppenhet och engagemang.

ARBETSUPPGIFTER
Enheten för social hållbarhet samordnar uppdrag inom områden som integration, mänskliga rättigheter, funktionshinderspolitiken, föräldraskapsstöd, jämställdhet, vålds-, brotts- och missbruksfrågor med mera En del av våra uppdrag ligger fast över ganska långa perioder medan andra tillkommer, förändras eller försvinner efter en tid. Medarbetare inom social hållbarhet behöver vara nyfikna på nya utmaningar, vara villiga att utvecklas och vid behov ta nya uppdrag inom enhetens verksamhetsområde.

En av våra medarbetare kommer att vara tjänstledig under en period och vi söker nu en vikarie med särskild inriktning på att hantera våra uppdrag inom mänskliga rättigheter (MR), nationella minoriteter och funktionshinderspolitiken. Du kommer att ansvara för att stödja länets kommuner och regionorganisationens arbete inom berörda områden. Genom myndighetens interna strategi för jämställdhet och jämlikhet kommer du, tillsammans med kollegor, även att ansvara för att implementera ett systematiskt arbetssätt inom mänskliga rättigheter och övriga tvärperspektiv (t.ex. barnrätt och jämställdhet) i myndighetens verksamheter.

Arbetsuppgifterna omfattar bland annat:
• att bidra till att utveckla, stödja och följa upp myndighetens interna arbete med mänskliga rättigheter och ett rättighetsbaserat arbetssätt,
• att stödja länets kommuner och regionorganisation i det regionala arbetet med mänskliga rättigheter och ett rättighetsbaserat arbetssätt,
• att stödja länets kommuner och regionorganisation i arbetet med att tillämpa lagen om nationella minoriteter och minoritetsspråk utifrån målet för minoritetspolitiken,
• att stödja kommuner och regionorganisationen i arbetet med funktionshinderspolitiska strategier och planer,
• att självständigt samordna och hantera de uppdrag inom social hållbarhet som tilldelas dig rörande t ex funktionshinder och personligt ombud.

I uppdraget ingår också att samverka internt, exempelvis i genomförandet av Agenda 2030, barnrätt och jämställdhet med flera uppdrag.

Du ska ha ett grundläggande intresse av att utvecklas inom flera olika områden som berör social hållbarhet. Vi strävar efter ett nära samarbete inom enhetens olika sakområden och på myndigheten i stort. I tjänsten kommer du att arbeta nära de övriga medarbetarna på Enheten för social hållbarhet.


KVALIFIKATIONER
Du ska ha högskoleutbildning med samhällsvetenskaplig inriktning eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Den vi söker ska ha erfarenhet av strategiskt arbete och samordning av uppdrag inom fältet mänskliga rättigheter. Du ska även ha goda kunskaper om hur offentlig förvaltning fungerar och ska kunna arbeta resultat- och målinriktat.

Då uppdraget förutsätter en god samverkan med olika aktörer ska du vara en person som är öppen och inger förtroende hos andra myndigheter och organisationer. Du ska ha tidigare erfarenhet av att leda samverkan och erfarenhet av projekt- och processledning. Det är meriterande om du har utbildning inom MR och erfarenhet av ett rättighetsbaserat arbetssätt. Det är även meriterande om du har erfarenhet av arbete med mänskliga rättigheter och rättighetsbaserat arbetssätt inom länsstyrelse, region eller kommun. Arbetet förutsätter en god problemlösningsförmåga, pedagogisk förmåga och förmåga att snabbt kunna tolka och hantera oväntade händelser.

En förutsättning för arbetet är att du har god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift samt att arbeta i grupp och att ta eget ansvar. Beskriv i ditt personliga brev hur du uppfyller kvalifikationerna.

Stor vikt kommer att läggas vid de personliga egenskaperna.


ÖVRIGT
Som anställd i staten förväntas du dela den statliga värdegrunden och bidra till att utveckla en god förvaltningskultur, präglad av demokrati, mänskliga rättigheter och rättssäkerhet, effektivitet och tillgänglighet.

Länsstyrelsen arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering och tar tillvara de kvalitéer som mångfald tillför verksamheten.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Läs mer på https://www.lansstyrelsen.se/dataskydd

Varmt välkommen med din ansökan!