Handläggare och poliser till Gränspolisen i Umeå och Skellefteå

Är du redo för en större uppgift?
Att arbeta för Polisen är att skapa trygghet i människors liv varje dag.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 35 500 medarbetare och är organiserad i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli.

Gränspolisen i Västerbotten söker nu dig som vill arbeta som handläggare eller polis och bli en del av gränspolisen i Umeå eller Skellefteå. Hos oss kommer du få arbeta tillsammans med engagerade och trevliga kollegor, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.

Gränspolissektionen är indelad i fyra operativa grupper, en i varje län, samt en administrativ grupp. Med specialistkompetens, hög service och god samverkan är operativa enheten en viktig del i det operativa och brottsbekämpande arbetet i region Nord.




ARBETSUPPGIFTER
Gränspolisen är huvudsakligen uppbyggd kring fyra verksamhetsgrenar, vilka består i yttre och inre gränskontroll, handläggning av verkställighetsärenden, arbetsplatsinspektioner samt utredning av brott mot utlänningslagen. I arbetet med verkställighet av avlägsnandebeslut ingår utredning, planering, genomförande och ibland deltagande. Gränspolisen ger även stöd till Polismyndighetens övriga linjeverksamhet samt samverkar med andra myndigheter.

Arbetstiden är huvudsakligen förlagt till dagtid, men skiftarbete kan förekomma.

Resor inom och utanför landets gränser kan förekomma.


KVALIFIKATIONER
Detta är en möjlighet för dig som har:

• Eftergymnasial utbildning, exempelvis Svensk polisexamen, i enlighet med Polisförordningen (2014:1104) med godkänd aspirantutbildning, eller annan för funktionen relevant arbetslivserfarenhet
• Erfarenhet av myndighetsutövning
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på såväl svenska som engelska
• Körkortsbehörighet B för manuell bil
• Fullgott färgseende, intyg från ögonläkare eller legitimerad optiker ska vid intervju uppvisas och får inte vara äldre än sex månader


Det är meriterande om du även har:
• Erfarenhet av arbete inom speciallagstiftning, som t.ex. utlänningslagen.
• Erfarenhet av arbete inom Polismyndigheten
• Erfarenhet av att arbetat som Polis
• Flerårig och aktuell erfarenhet av att administrera/handlägga ärenden inom offentlig sektor
• Ytterligare språkkunskaper relevant för tjänsten



Personliga egenskaper

Som medarbetare på gränspolisen trivs du med att arbeta i grupp, du är prestigelös och målinriktad. Du har ett intresse för människor och omvärlden, samt har empati och en förståelse för andra kulturer.

Arbetsuppgifterna förutsätter att du är van att arbeta strukturerat och noggrant. Rollen kräver att du kan arbeta självständigt med flera pågående arbetsuppgifter parallellt.
Arbetet innebär många olika kontakter vilket betyder att du behöver vara kommunikativ, ha god social kompetens med förmåga att skapa bra kontakt och samarbete både inom och utom polisorganisationen. Dessutom krävs god förmåga att arbeta i grupp med stort enskilt ansvarstagande mot gruppens gemensamma mål. Du behöver även vara lyhörd för olika behov, samtidigt som du företräder etablerade riktlinjer, processer och gällande lagstiftning. Vidare ställer arbetet krav på att du har hög integritet och ett professionellt förhållningssätt.

Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper för denna funktion.


ÖVRIGT
Placeringsort: Umeå eller Skellefteå

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 10/11 2023. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polismyndighetens webbplats.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via brev till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.

Om du fortsätter din ansökan digitalt kommer din ansökan hanteras via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på https://polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.